回答者別の社員クチコミ
株式会社三越伊勢丹ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| マネージャー | 10～15年 | 退社済み(2020年以降) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 900万円 50万円 -- 300万円 --
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 現場主義の考え方は未だに強い。部内での風通しは悪くはないが、縦割り文化が残っていて案...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 給与制度： 小売という水商売のため基本給を上げるというよりは、賞与で濃淡を出している...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 入社を決めた理由： ファッションが好きで、学生の頃から伊勢丹メンズ館が気に入っていた...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 働きがい： 面前のお客さまが幸せになる仕事ということもあり、自身の存在価値をリアルに...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 女性が多い職場ということもあり充実している、理解がある印象...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 順調にステップアップすれば給与もそこそこ、有給は確り取る文化であるため、ワークライフ...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 経営方針と人事制度に不満があったため。 基準がブラックボックス化している、且つ通常業...
三越伊勢丹ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 マネージャー、在籍10～15年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、三越伊勢丹ホールディングス
- 強み： 新旧（インバウンド含む）顧客層の厚さ 弱み： 既存業態依存から脱却できない...
-
前の回答者
クチコミがありません
-
次の回答者
販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
三越伊勢丹ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、三越伊勢丹ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（マネージャー、新卒入社、男性、退社済み(2020年以降)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。