回答者別の社員クチコミ
株式会社日立情報通信エンジニアリング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニアリング、エンジニア、主任 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 古い企業体質を持ちながら規則は最新のものを取り入れようとするので摩擦が生じやすい。と...
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 働きがい： 苦労してその案件をcloseさせたとか、思った通りに収まった場合はやりが...
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 前もって準備さえすれば年休は使いやすいかと思います。残業もしすぎると業績悪化するので...
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 組織として正しく機能してないと感じた時。 正しい評価がされていないと感じた時。 将来...
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 強み： 優秀だと思える人もかなりいるので、その専門分野の先生がたくさんいると思えば学...
日立情報通信エンジニアリングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 エンジニアリング、エンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立情報通信エンジニアリング
- 顧客先から仕事を貰うばかりでは利益率に限界があると感じます。看板となる自社製品(サー...
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