回答者別の社員クチコミ
ウェルビー株式会社（人材サービス）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 児童指導員 | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 給与制度： ほぼ月給のみで生活することになる。交通費以外はほとんど手当もなし。賞与は...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 入社を決めた理由： 障害のある子どもに関わる仕事がしたかったから。 「入社理由の妥...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 働きがい： 子どもの成長を間近でみることができるため、やりがいは非常にある。 成長...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 女性が8割以上なので個人的には働きやすいと感じる。男女トラブルなども起きにくい。管理...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 休みは希望を出せば通る。個人的にはそれほど不満はない。残業はしたい人がしている。しな...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 異動が多いため、自分の理想とする将来には合っていない。固定残業制、賞与、退職金がない...
ウェルビー（人材サービス）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 児童指導員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ウェルビー（人材サービス）
- 強み： 個別療育は強いニーズがある。利用者からの人気は根強い。 弱み： 国に定めら...
-
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