回答者別の社員クチコミ
JNC株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 研究所、研究、主任 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
JNCの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 公害問題が依然として残っており、経営面、給与面、精神面で必ず大きな影響を及ぼしている...
JNCの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 給与制度： 公害問題の影響を少なからず受けている。 評価制度： 若干不透明。評価が...
JNCの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 入社を決めた理由： 技術が高そうであった 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
JNCの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 働きがい： 比較的自由に仕事を進める事ができる。 成長・キャリア開発： 新人教育は...
JNCの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 女性重視しつつある。産休もとりやすい。...
JNCの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 一時に比べて、残業が減った。有給もとりやすいと思う。トラブルがない限り、あまり仕事帰...
JNCの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 先行きが不安。管理職層のレベルが低い。...
JNCの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 強み： 有機合成レベルは高い方だと思う。 弱み： 有機合成を活かした製造能力がない...
JNCの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 研究所、研究、主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JNC
- 目先の利益のために資産を切り売りするのは限界がきていると思う。地に着いた事業プランが...
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