シャープの「会社紹介」

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電気機器の製造を行う企業で、台湾の鴻海精密工業のグループ。 空気清浄技術「プラズマクラスター」に代表される他社にないオンリーワン戦略を掲げ、多彩な製品を発売。

シャープのロゴ

シャープについて

変わらない信念で変えていく “シャープらしい”モノづくり

創業者の想いを継承し、 シャープならではの価値を提案していきます。

「他社がまねするような商品をつくれ」。これはシャープの創業者、早川徳次の言葉です。
私たちは創業者のこの想いを、100年以上の歴史の中で大切に継承し、「誠意と創意」という経営信条のもと、数々の世界初・日本初・業界初の独創的な商品を生み出すことで、人々の暮らしの向上に寄与してきました。

現在、国際社会はカーボンニュートラルの実現や医療・介護問題の解決、労働力不足の解消など、様々な課題に直面しています。
また、人々の価値観の多様化が進み、一人ひとりのライフスタイルやワークスタイルに合った商品やサービスが求められています。

シャープはAIや次世代通信、ロボティクスなどの最先端技術を活用し、長年培ってきたホームやオフィスの領域を中心に、これからも人々に新たなカタチ、シャープならではの価値を次々と提案していきます。さらに、EVエコシステムなどの成長著しい新産業分野にも積極果敢に挑戦し、人々の暮らしの発展とより良い未来に貢献してまいります。

シャープのサステナビリティ

企業としての社会的責任を果たし信頼される企業へ

当社は今後、より「ESGに重点を置いた経営」を実践していきます。そして、様々な社会課題の解決に寄与することで、当社の社会的価値の向上、ブランド力の向上を図り、「強いブランド企業“SHARP”」を早期に確立していきたいと考えています。

具体的には、当社は現在、事業ビジョン「8K+5GとAIoT ※1で世界を変える」の下、 「Smart Home」「Smart Office」「Healthcare」「Entertainment」「Education」「Industry」「Security」「Mobility」の8つの重点事業分野を中心に、革新的なサービスやソリューションの創出に取り組んでいますが、今後は特に、デジタルを活用した「健康関連事業のさらなる強化」や、「カーボンニュートラルへの貢献」の取り組みを一層加速していきます。

加えて、「人(HITO)を活かす経営」を実践し、 “若くて活気溢れる企業風土”の醸成に取り組むとともに、グローバル視点での経営改革を加速し、シャープを、日本はもとより、世界各国の皆様に必要としていただける企業、「真のグローバル企業へ」と成長させていきたいと考えています。

働く環境と企業文化

新ビジネスの創出に挑むシャープ。チャレンジ精神を後押しする人事制度改革が加速中!

シャープでは従業員が安心して働ける環境づくりのために様々な福利厚生や各種制度を整備、提供しています。

【福利厚生】
住宅(寮・社宅)制度(条件や設備は勤務場所によって異なります)/社員食堂/健康支援/慶弔関係/各種保険/資産形成支援

【ワーク・ライフ・バランス】
・柔軟でメリハリのある働き方を支援する制度・取り組み
フレックスタイム制/在宅勤務制度/ノー残業デー/年次有給休暇の計画的取得推進/積立年休/リフレッシュ休暇

・仕事と育児・介護・治療の両立支援
※シャープ㈱は、「次世代育成支援対策推進法」に即した「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定「くるみん認定」を受けました。

【研修・サポート体制】
“ありたい姿”を共に考え、自ら学び、成長し続けていくためのサポートとして、社員が自然とモチベーションを高め、専門性を身に着け、成長できる研修プログラムを用意しています。
・「強い個」を育てる人事・教育研修制度
・多彩な人材育成プログラム
・新規事業提案活動
・全社勉強会
・入社後1年間のイメージ(新入社員研修)

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他