- ディーバとは
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経営情報のデファクトスタンダードを作る挑戦を
株式会社ディーバはアバントグループの中核会社の1つであり、連結決算開示に専門特化したソフトウエアメーカーです。
連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援をしています。
ディーバにはソフトウエアの提供により得た顧客資産と、BPOから得た業務ノウハウが詰まっています。
この貴重な資産をそれぞれ保有していることが、他にはない唯一無二のディーバの価値です。
資産を活かし、ノウハウに磨きをかけ、ソフトウエアにしてお客様に還元していくことで、デファクトスタンダードのソフトウエア会社を目指します。
<製品>
・連結会計・連結決算システムDivaSystem LCA
・グループ子会社仕訳明細データ収集DivaSystem Dx3-Advance
・非財務情報・予算管理データ収集DivaSystem FBX
・日本の取締役会を牽引するDXツールTRINITY BOARD
・監査データ連携DIVA Smart Audit
<サービス>
・決算業務アウトソーシング
・グローバル資金管理高度化支援サービス
・会計コンサルティングサービス
- 私たちのアイデンティティ
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実践の中で磨かれたソリューションを、 すべてのお客様へ
私たちの存在意義は、お客様がご満足いただくことで成立いたします。私たちはすべてのお客様にご満足を提供する義務があります。メンバー全員がお客様、そして社会への価値提供に情熱を燃やし、その姿勢が文化として継承される。その実現を目指しています。ディーバはすべてのお客様にご満足いただくために、すべてのお客様と向き合い続けます。
- ディーバの可能性
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自分の市場価値を 最大限まで高められる環境
ディーバの最大の特徴は、1人ひとりが専門性を磨き上げていくための土台がしっかりと整っていることです。顧客基盤が整っている“ソフトウエア”と、業務ノウハウを多く保有する“BPOサービス”が共存する環境は、まさに唯一無二。この環境を最大限に使い倒し、それぞれエンジニア、会計人材として自分の能力やスキルを深く追求し、専門性を伸ばしていっていただければと思います。
単純・単調作業は、この先はどんどん自動化されていきます。専門性は、単なる会計知識や作業能力といった単一スキルの話ではなく、「専門知識をもとに、業務改善やITを駆使して仕組化し、それらをコントロールする応用力」へと進化してきています。
この「専門性を駆使する応用力」は、1つの会社や1人の人間だけで習得しきることは困難ですが、ディーバには多数の経験機会があり、それぞれの部署がお互いに協力、工夫をして支え合っています。最終的には、全員が個人として自立自走できることが理想ですが、まずはこの最高の環境を最大限に活用し、存分に成長していってください。
- 職種名
- 品質管理・標準化推進担当(公認会計士)
- 仕事内容
- ●お客様から連結決算開示業務をBPOサービスとして受託して対応する社員を、全社横串の立場で見ていただき、開示品質の向上の責任を担うと共に、関わるメンバーの知識やスキルの標準化も推進いただきます。
●毎四半期毎に上場企業決算を完了に導くという目的は、監査法人時代と大きくは変わりません。しかし、監査法人との明確な違いは、“第三者的な支援“ではなく、直接的にお客様に助言、介入もできる立場であることにございます。そのため、ミッションは提出された開示書類のチェックをすることだけに留まらず、前工程の決算作業に対する指導や、開示書類作成における注意点、作業手順に対する指導にも関与することが求められます。キャリアのご志向によっては決算開示業務の遂行にも関与することができるため、ご自身のキャリアの幅を拡げる機会にもなるかと思います。
●当社は、一般的に業務専門性や難易度が高いとされる連結決算業務、開示業務を中心に受託していますが、基本的に現場の実務実行者は未経験者を中心に採用しています。経験が浅い担当者であっても、それを仕組化・シェアード化し、チームでフォローしあい、アウトプットの品質を維持できるように工夫していることが他社との差別化であり、唯一無二の価値となっています。その価値を維持発展させていくためにも、日々変化する会計ルールの変化を敏感に察知いただき、全体へ周知、経験の浅いメンバーの育成、開示チェックリストによる標準化推進など、お客様へのアウトプット品質を向上させていただくことを期待しています。
●この品質管理ポジションは、ミドルバック側の立場で現場の最前線を後ろから支えていく存在ですので、これまでのハードワークな働き方をちょっと見直したい、落ち着いて専門性を活かして長期的に働きたい、というような応募動機も大歓迎です。ご自身が最前線に立つというよりも、所属組織の拡大と共に後進育成にも関与できるやりがいがあるかと思います。もちろん、キャリアのご志向性によっては、現場のラインマネジメント、事業リーダーを担う道もございます。また、近々はアドバイザリー支援(決算早期化、内部統制構築、IPO支援等)の需要が日に日に増してきているため、コンサルタントとして活躍いただくような道もございます。会計士として、ご活躍の幅は広い環境ですので、ご関心を持てる際は是非エントリーくださいませ。 - 求める経験・スキル
- 【必須条件】
●公認会計士資格を有する方
●監査法人での法定監査経験、インチャージ経験をお持ちの方
【尚可】
●IFRS対応、連結決算対応のある方
●人材教育の仕組みづくりや、人材育成指導といった役割に抵抗がない方
【求める人物像】
●アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ),Value(他者貢献の姿勢),Stretch(成長し続ける志向)」を兼ね備える方
●自らが主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方
【学歴】
不問 - 募集要項
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勤務地 新宿本社オフィス(西新宿) 給与 年収:700万 ~ 1000万円 昇給・賞与・ 手当等 想定年収:700万円~1000万円
※前職給与や実務経験を考慮の上、決定いたします。勤務時間 09:00〜18:00
標準9:00-18:00
専門職型裁量労働制もしくは管理監督者クラスを想定(等級による)試用期間 3か月 雇用形態 正社員 休日休暇 完全週休2日制(土・日) 、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇等※FY23休日実績124日
※有給休暇は就業規則により、入社日を基準日に「入社日に5日付与、半年後5日付与、1年後11日付与」とし、法定よりも半年前倒し運用しています。待遇・福利厚生 【諸手当】
通勤手当(非課税限度額範囲内で支給 ※150,000円まで/月)
【社会保険】
各種完備(健康、厚生年金、雇用、労災)
【福利厚生】
従業員持株会(奨励金+20%) 、従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託)、慶弔休暇・慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、関東ITソフトウエア健保組合の各種福利厚生、その他福利厚生施策(水サーバー無料、新入社員歓迎ランチ費、健康診断オプション補助、病児保育ベビーシッター補助、クラブ活動支援制度、永年勤続表彰など)
【受動喫煙対策】
‐ 当社は全面禁煙となります。(入居ビルの共有喫煙所は屋外にあり)
こちらの求人は、株式会社ディーバへ直接応募ができます
更新日 2024年11月28日