社員クチコミ（731件）
Zenken株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（99件）
- 働きがい・成長（119件）
- 女性の働きやすさ（100件）
- ワーク・ライフ・バランス（107件）
- 退職検討理由（100件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（58件）
- 経営者への提言（24件）
- 年収・給与（105件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.1
- 入社を決めた理由： 経歴よりも、人間性とやる気を評価してくれそうだったため。 面接の時点で、入社後のミスマッチが無い様に、都合の良いことだけではなく、正直に色々なことを話してくれ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.1
- 企業文化は、中小企業の安定感を持ちつつ 若手にチャンスが与えられたり、社歴の浅い若手...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.1
- 休みは仕事を忘れて思いっきり遊び、仕事とプライベートのメリハリをつけている人が多い。 土日祝は休み。 夏季休暇や年末年始などの大型連休には、有休推奨日とされ、積極的に休むようにア...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.1
- 働きがい： 積極的に努力すれば、チャンスをたくさん貰える。 結果を出した人間を全員で讃える風潮があり、涙を流す社員もいる。 真面目に努力する人が報われる環境があり、働きがいと感じ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Zenken 4.8
- チームワークを重んじる会社です。 実力主義なので長く働いたからといって給料が上がるわけでも、昇進できるわけでもありません。成果を出した人が年齢関係なく上に上がっていきます。 ただ...
- 回答者 IT、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.8
- 入社を決めた理由： やりがいをもって働いている方が多い印象をもちました。 面接時も堅苦しいような雰囲気ではなく、アットホームで嘘偽りなく全てを曝け出してくださったので、この会社で...
- 回答者 IT、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.8
- 給与面に不満があり、退職しました。 ボーナスは年に2回ありますが10万円前後。 営業は数字を上げたとしてもインセンティブはほぼありません。 報連相も厳しく、同期とのランチも上司へ...
- 回答者 IT、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.8
- ワークライフバランスを重視したい方にはおすすめできません。 10時出社、18時40分定時となっていますが 8-9時には出社、会議などが重なると22時近くまで会社にいることがザラで...
- 回答者 IT、営業、一般、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.8
- 成長・キャリア開発： 達成をするためならどんな努力もする、といった体育会系の度根性魂が身につきます。 数字が0であれば週末にリストを自宅PCで行い、人によっては自分の携帯からテレ...
- 回答者 出社局、営業、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、Zenken 10年以上前 2.0
- 強み： 営業に力を入れ、売ろうとするマインドは高いです。 弱み： 顧客の視点にたってサービス設計できているのか、マーケティング視点で意思決定ができているのかは疑わしい。その辺りは...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 出社局、営業、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、Zenken 10年以上前 2.0
- 営業をやっていてやはりマーケティングにもっと力を入れて欲しいと感じた。それならば自分...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 出社局、営業、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、Zenken 10年以上前 2.0
- 入社を決めた理由： とりあえず、営業の仕事を一度は経験しておきたかった。やはり新宿の駅チカにオフィスがあるのは魅力的だったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- 新卒にしかチャンスを与えてないように感じる事が多い 実際には違うのも理解してますが、ちょっと新卒贔屓が過ぎるのでは？ 表彰される人に女性が多すぎるのもあえて？と感じてる社員が多い...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- 能力主義が給与に反映されすぎているので、もう少しのんびりした会社の方があってると思う...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- 入社を決めた理由： 新しいサービスを展開しているところ、給与も高めな設定なのもひかれた 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社理由は人それぞれだと思うので、自己成長...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- 強み： 歴史が古く、競合からもクライアントからも信頼は厚い 弱み： 40年以上やってるので古くからの事業で赤字があったりしても切らない文化に見える 事業展望： 海外進出にも積極的...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- 40年以上無借金経営をしているだけあってシビアな面（堅実ともいえるが）が目につく コロナでも盤石の組織体制はイチ社員からすると厳しく感じる部分も多いが 傍から見たら強い文化で強固...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.9
- バランス？基本的にそれは会社が命令する事ではないので個人個人の問題 稼ぎたい人や出世したい人は私から見たらバランスなどなく100％の仕事人間だし そんな人が70％近いからこの会社...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 2.0
- プライベートまでかなり管理される。夏季休暇も正月休みも課題が出され、ZOOMでの勉強会も実施される。通勤時間や帰宅してからの時間、朝から起きて出社するまでの時間も何をするか報告さ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 2.0
- 事業展望： 詳しくは書けないが、マーケティング手法がかなり特異。そして営業方法はテレ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 2.0
- 社会人として全く成長できないと感じたため。「Webマーケター」という言葉でキラキラさせている会社ではあるが、実態はただのテレアポ会社。一生テレアポで生きていく人は向いている。マー...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、Zenken 3.9
- 働きがい： 幅広い業界に触れることが出来、知識欲は満たされる。また商材が強いため、顧客の課題解決についてはかなり広く提案ができる。 成長・キャリア開発： キャリアについて思考する...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、Zenken 3.9
- リモートワークが出来ないため、中抜けして私用をすませるなどの動き方はほぼ出来ないに等しい。また、終業時間から30分間は休憩時間とみなされ(休んでる人はほぼいないが)残業申請が出来...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、Zenken 4.5
- 産休、育休明けで時短勤務の役職者の女性もたくさんおり、女性でも安心して働ける環境が整っているように感じる。女性役職者も多いため、男女での差はなく実力と本人のやる気次第で役職者にな...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、Zenken 4.5
- かなり独特な文化があるため、これに違和感を感じず馴染むことができればとても良い会社だと思う。非常に風通しが良く、上司になんでも相談できる環境が整っているため仕事で行き詰まったとき...
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