社員クチコミ（863件）
株式会社エム・シーネットワークスジャパン
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- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.4
- ノルマはないと言っていたが実際はある。 ...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.4
- 研修が定期的にあったのでキャリア形成はし...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.4
- 働きがい： お客様からの声が聞きやすい環...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 拘束時間が長い。休憩が1時間半あり、朝礼...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 働きがい： 契約につながったり、月の売上...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 役職制度があり、上に上がれば給料も上がり...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 育休は取得する方がほとんどだがら復帰して...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 入社を決めた理由： 給料がよく、未経験で...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 有給は法律の定める基準内の取得は可能 希...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 働きがい： お客様に喜んでいただける 綺...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 同年代の人達が多く、仕事のことからプライ...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 強み： 成長中の企業であり女性のキャリア...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.4
- 休みは基本、連休は取れなかった。 時短勤...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.4
- 女性が多いので、女性管理職が多く研修も定...
- 回答者 カウンセラー、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 2.1
- 専務がしきっている。専務の決めたことが全...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 結婚、出産後の働き方について時短勤務に多...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 入社を決めた理由： 職場の雰囲気 綺麗だ...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 全国展開しているため成長する伸びしろのあ...
- 回答者 カウンセラー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、エム・シーネットワークスジャパン 3.0
- 今後の計画の中結婚後そして出産した後の復...
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