ワーク・ライフ・バランス（85件）
市光工業株式会社
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- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、市光工業 4.3
- 会社は社員のワーク・ライフ・バランスを重...続きを見る（全345文字）
- 回答者 間接部門・開発、一般社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、市光工業 1.9
- 休みは取りやすいですが、最終的には個人の...続きを見る（全212文字）
- 回答者 電子システム設計課、開発、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 2.9
- 週一回のリモートは会社で許可されているが...続きを見る（全75文字）
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、市光工業 2.3
- 開発の大詰めの時期は残業がかなり増える、...続きを見る（全81文字）
- 回答者 開発本部、開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 2.6
- 数年前よりは改善傾向にあるが、多忙部署の...続きを見る（全143文字）
- 回答者 開発設計、開発、一般、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、市光工業 10年以上前 2.3
- 基本的に平日は終バスで帰ることが多かった...続きを見る（全85文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 2.4
- 基本的に休暇は計画通りに取得できます。 ...続きを見る（全126文字）
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 2.3
- コアタイムのないフレックス採用しているの...続きを見る（全168文字）
- 回答者 開発本部、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、市光工業 10年以上前 1.9
- 自分のいた部門では調整は皆無だった。担当...続きを見る（全216文字）
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- 回答者 設計・開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 10年以上前 3.3
- 休暇取得制度、フレックス制度（コアタイム...続きを見る（全137文字）
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- 回答者 開発本部、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 10年以上前 3.0
- 勤務体系としては間接部門は完全フレックス...続きを見る（全174文字）
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- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、市光工業 3.8
- 調整しやすいと思う。車通勤が可能なので、...続きを見る（全69文字）
- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、市光工業 2.3
- 半強制的に残業時間を減らさせる制度がある...続きを見る（全43文字）
- 回答者 開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、市光工業 2.4
- 受注状況による為、忙しい時は休みが全く取...続きを見る（全61文字）
- 回答者 開発部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 10年以上前 2.5
- 量産設計の担当をやっていると、平日はほぼ...続きを見る（全49文字）
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- 回答者 開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、市光工業 10年以上前 2.9
- 休みについては、多く、それだけが救いだと...続きを見る（全22文字）
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
市光工業株式会社
市光工業の残業時間（月間）：22.7時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 4人 | 3.5% |
| 60〜79時間 | 5人 | 4.4% |
| 40〜59時間 | 25人 | 22.1% |
| 20〜39時間 | 50人 | 44.2% |
| 0〜19時間 | 29人 | 25.7% |
市光工業の有給休暇消化率：73.5%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 4人 | 3.7% |
| 20〜39% | 20人 | 18.3% |
| 40〜59% | 24人 | 22.0% |
| 60〜79% | 23人 | 21.1% |
| 80%以上 | 38人 | 34.9% |
市光工業の月間平均残業時間は22.7時間で、自動車、自動車部品、輸送機器業界の月間平均残業時間24.6時間より1.9時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の44.2%を占めています。
また有休消化率は73.5%で、自動車、自動車部品、輸送機器業界の70.8%より2.7%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の34.9%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、市光工業は良好であると言えます。
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