社員クチコミ(422件)
大豊工業株式会社
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- 回答者 技術関係、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大豊工業 2.9
- 働きがい: 典型的な年功序列。 自分で考えて取り組んでいきたい人には向いてない。 役...
- 回答者 技術、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.8
- 強み: 専門性の高い製品を取り扱っており、シェアはそれなりにある点。 弱み: その他...
- 回答者 技術、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.8
- 部署により様々だが製造現場に近くなるにつれて残業が多い傾向。生産技術はどの会社も当て...
- 回答者 技術、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.8
- 働きがい: 新製品開発など大きなテーマを任せられるので製品立ち上げになった際は達成感...
- 回答者 技術、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.6
- 強み: ニッチな業種なため競合他社がすくない 今後、後発で新しい会社が参入してくるこ...
- 回答者 技術、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.6
- 昔は、サービス残業、休日、連休出勤、年休未消化など悪かったが、かなり改善している。年...
- 回答者 技術、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.6
- 基本的にアナログ文化、未だに紙で書類を回している事あるごとに、上位者の時間を確保し説...
大豊工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.4
- 変わるをスローガンに掲げるが、変われない会社だから掲げる。基本は何も変わらない。責任...
- 回答者 技術、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.4
- 昔にくらべ有給は取りやすくなってきたと思うけど、他社(トヨタ)と比べると有給未消化が...
- 回答者 技術、一般、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大豊工業 2.8
- 強み: 扱ってる製品が特殊でシェアもそれなりにあるため、すぐに倒産って事は無いでしょ...
大豊工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術関係、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大豊工業 2.9
- 入社後1ヶ月間入社したメンバー数十人でラジオ体操、団体行動を永遠に練習させられる。(...
- 回答者 技術関係、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大豊工業 2.9
- 良くも悪くもトヨタに右ならへ。 基本的にはトヨタの思想を受け継ぎ、独自の考え、文化も...
- 回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、大豊工業 2.1
- 強み: トライボロシーのコア技術がある。 弱み: 時代の流れについていっていないため...
- 回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、大豊工業 2.9
- 年15日の有休消化を奨励しており、ほとんどの社員は有休を完全消化していると思われる。...
- 回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、大豊工業 2.9
- 入社を決めた理由: 材料から生産しており、幅広い製品作りが出来ると思った。 「入社理...
- 回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、大豊工業 2.9
- 強み: 国内のすべり軸受メーカーは大同メタル工業と大豊工業の2社であるため、他にライ...
- 回答者 生産技術、技術、一般、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 2.6
- 強み: 軸受部品の固有技術 弱み: 技術伝承が上手くいっていない 事業展望: 新領域...
- 回答者 生産技術、技術、一般、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 2.6
- 調整しやすい時もありますが、業務都合で時差出勤、多残業、休日出勤もあり、年休も取れな...
- 回答者 生産技術、技術、一般、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 2.6
- 技術伝承が上手くいっていなく、現有領域の製品の技術革新も期待が持てない。 教える文化...
- 回答者 生産技術、技術、一般、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 2.6
- 入社を決めた理由: 派遣で採用されて、社員登用され、その当時の製品分野は興味があった...
- 回答者 事技部門、技術、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 3.0
- 強み: エンジン部品の軸受け部品のシェア、トヨタ自動車からの仕事の受注 弱み: 既存...
- 回答者 事技部門、技術、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 3.0
- 工場の活動の一つとして、ダイバーシティへの参加があり女性は働きやすくなっている。 こ...
- 回答者 事技部門、技術、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 3.0
- 働きがい: 新しい事にチャレンジすることができ、結果を出せば相応の評価も頂けた。 成...
- 回答者 事技部門、技術、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、大豊工業 3.0
- 組織体制 トヨタ自動車への徹底追従の考えが強く、社長、副社長はトヨタ自動車からこられ...
- 回答者 技術、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大豊工業 2.4
- 働きがい: 中小企業ということもあり、1人工が受け持つ業務割合が大きい。 成長・キャ...
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