女性の働きやすさ(57件)
富士急行株式会社
- 組織体制・企業文化(69件)
- 入社理由と入社後ギャップ(63件)
- 働きがい・成長(79件)
- 女性の働きやすさ(57件)
- ワーク・ライフ・バランス(68件)
- 退職検討理由(66件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](50件)
- 経営者への提言(21件)
- 年収・給与(63件)
- 回答者 サービス、在籍15~20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、富士急行 10年以上前 3.6
- 今は分かりませんが、当時は女性が総合職で結婚しても異動の際配慮してもらえず、結婚後や...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 サービス、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、富士急行 3.1
- 生理休暇や育児休暇など充実している部分はあるが、管理職は男性多め。...
全2件中の1~2件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
富士急行の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、富士急行の「女性の働きやすさ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>