リスクモンスターの「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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東京都に本社を置く、与信管理コンサルティング企業。 与信管理業務の効率化を目的として、業務受託サービス、コンサルティング、与信管理支援ソフトを提供。

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組織体制・企業文化(23件)

リスクモンスター株式会社

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16件

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、リスクモンスター 2.5
組織は完全縦割り。営業が花形のイメージがあったが、発言力があるのはアナリスト部隊のため、営業が会社を引っ張っている雰囲気は全く...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 3.9
大手商社の審査部メンバーがビジネスモデルを構築し設立した会社。法人向けにインターネットを使った与信管理支援サービスを展開する営...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 2.9
ベンチャーと言いながら年功序列体質。仕事が出来ない老体がうろうろしていて給与をたくさんもらっていることに対して憤りを感じる。逆...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 2.8
・若い社員が多く元気があり、部門間を越えて仲が良いと思う。飲み会やサークル活動が盛ん、一方で行事に参加しない社員は後ろ指を刺さ...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 10年以上前 2.6
管理部色が濃く、営業に対して冷たいと感じられる会社でした。一方で専門性の高い企業分析を職とする人にとっては居心地がよい会社では...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 10年以上前 2.0
日商岩井の、焦げ付き債権回収部隊のメンバーが、創業。日商岩井に出資させ、グループ企業に、政治力を使いながら、売上を拡大して、I...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 2.8
社内規定の遵守意識は高い。 営業のパワーバランスが弱く感じる。 上下関係はありつつも...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 2.4
役員や課長などの上層部が全然変わらない。血の入れ替えが行われていない。上場企業だが売り上げや利益が落ちても役員は責任を取らずに...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業部、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、リスクモンスター 2.8
小さいが組織は総合商社をモデルとしており、予算意識が高い。予算に対して細かく報告する義務があり、期中で新規提案等は基本できない...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、リスクモンスター 2.3
少人数だが縦割りの組織のため、他部者との連携が取りにくく、無駄な業務が多い。 コロナ前はサークル等もあったようだか、今は特に活...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 3.0
とても過ごしやすい会社だとは思う 若手は仲良いし、管理職もいい人が多い、 さすがに最...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 3.8
管理部門がしっかりしているため、良い意味で営業が暴走しなく業績も安定している。 女性の比率が高く、福利厚生の充実、産休しても多...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 10年以上前 1.9
定期的な飲み会など、社員が親睦を深められるイベントが多く、多部署の人とも関係構築し易...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、リスクモンスター 10年以上前 3.0
社長次第という所が非常に大きいと思います。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 1.9
元気でノリの良さそうな人が多いと思っていたが、地味な人が多い。...

リスクモンスターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、リスクモンスター 10年以上前 2.5
人数が少ない割に、硬直的な組織。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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