社員クチコミ（23件）
株式会社キリウ
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 4.1
- 総合職は海外出張の可能性もありますが、そこさえクリアできれば、非常に働きやすい会社です。ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始...
キリウの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 4.1
- 働きがい： 近年グループが拡大したこともあり、部品メーカーの中ではトップクラスの希望を誇ります。海外の売上が大半を占めており、...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 入社を決めた理由： 自動車のブレーキディスク・ドラムの生産で世界で10%のシェアを持つ点 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- かつては残業を黙認する形となっていたが、コロナ期を境にノー残業を推進しており、 基本的に残業をさせない方針となっている。 パソ...
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- 強み： ブレーキ部品の専門性は高い。 弱み： ブレーキ部品に固執している。 ブレーキユニットとして商品化していなく、知名度が低...
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- ベテランが多い職場。会社が傾いた時代の従業員が少ないため、全体的には人手不足。 人手不足不足を補うために、若手の新規採用を増や...
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 3年目以降は1日3時間以上の残業をしないと仕事が追いつかない 特に、上司からのフォローはない ただ、最近では珍しく、喫煙所が社...
キリウの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 働きがい： 車に興味がある人ならやりがいを感じると思う 成長・キャリア開発： 海外業務に行かされることも多く、フォローがしっか...
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 入社を決めた理由： 大学に企業説明会があり、離職率がかなり低いということで興味を持ったから 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
キリウの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 働きがい： 特になし 成長・キャリア開発： 社内教育は積極的に受けさせる方針だが、受けてないものから年功序列で受けさせる方針の...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 職制はメーカーからの移動者が大半であり現場を理解しておらず衝突が多い。 現場に危機感...
キリウの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 人間関係に疲れた点 仕事ができないことから仕事を振られず、精神的に参ってしまった。...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 女性社員数は少ない。技術職は工場にでてなんぼのため、女性を入れる方針にはならないかと...
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- 在宅勤務も可能。年休も取れるはずだが、周りが取らなく取りづらい環境にある。...
キリウの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- 働きがい： ベテランと意気投合が図れれば、働き易い職場環境と思う。 成長・キャリア開発： 部品メーカーであるが故にキャリア開発...
キリウの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- ここ最近収益が悪化しているため、管理職レベルのリストラを行っており、当面この状況が続...
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- 基本男性職場。 ただし、女性も頑張っており、頑張った分は評価されている。...
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 強み： 様々な自動車メーカーと取引しているため、リコール等の問題があっても、生産、利...
キリウの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 海外に最低3年出向しなければならない もし、家庭の事情等で都合がつかない場合も問答無...
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 女性はほとんどいない 力仕事、汚れ仕事が多いため、あまり女性にはオススメ出来ない...
- 回答者 生産技術部、製造業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.6
- 職制は他企業からの人間が多く、現場がどのように動いているか把握出来ていない ただ、理想論を部下に押し付けているだけで、現場経験...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キリウ 2.5
- 事業展望： 新工場立ち上げによるきれいな環境で仕事ができるかもしれません。...
キリウの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 生産技術、課長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、キリウ 3.1
- 従業員のことを考えず、人事異動を行う。...
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