ワーク・ライフ・バランス（60件）
弁理士法人志賀国際特許事務所
- 組織体制・企業文化（62件）
- 入社理由と入社後ギャップ（61件）
- 働きがい・成長（65件）
- 女性の働きやすさ（62件）
- ワーク・ライフ・バランス（60件）
- 退職検討理由（54件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（42件）
- 経営者への提言（24件）
- 年収・給与（54件）
- 回答者 一般、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.0
- フレックス制が採用されています。コアタイ...
- 回答者 特許、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.4
- 部署によって差があるが、残業も多くなく、...
- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.1
- 部署によるが、皆さん好きなように有休を取...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.0
- 有給、半休はとりやすく、当日に急にとる人...
- 回答者 技術、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 4.3
- 仕事が大好きで仕事、仕事、って感じの人は...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 2.0
- フレックス制度がありますが、事務では実際...
- 回答者 特許事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 2.6
- フレックスタイム制を唱いつつ大体5時半ま...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.5
- フレックスタイム制が導入されているので、...
- 回答者 技術者、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.5
- 出来る人に仕事が集中する傾向がありますの...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.1
- 自分の裁量でバランスを取ってうまくやって...
- 回答者 特許事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 1.8
- プライベートとのバランスは調整しにくい。...
- 回答者 技術者、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 10年以上前 3.5
- 納期が決まっている仕事なので、それに合わ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 外国技術部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 10年以上前 4.1
- ワークライフバランスを保つための制度は備...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 外国部門、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 10年以上前 3.9
- ノルマを達成できれば、7時間ちょっとの勤...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 特許、弁理士、課長、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.9
- 仕事が早くできる人にとってはかなり調整し...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.3
- ノルマさえ達成すれば特に咎められることも...
- 回答者 特許技術者、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.0
- 自分の業務スピード次第で調整しやすくなる...
- 回答者 外内事務、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 2.4
- 残業がないため、ワークライフバランスはと...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 10年以上前 2.6
- 個人プレーが多いので、きちんと自分で時間...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 IT、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 4.4
- 直前でない限り有給は取りやすい。 非常に...
- 回答者 技術、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、弁理士法人志賀国際特許事務所 1.9
- 休みは取りにくい。...
- 回答者 技術部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 3.3
- フレックスタイムが完全に機能している点は...
- 回答者 技術者、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、弁理士法人志賀国際特許事務所 10年以上前 2.4
- プライベートを犠牲にすれば、いくらでも評...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
全23件中の1～23件
-
- 1
残業時間・有給休暇消化率まとめ
弁理士法人志賀国際特許事務所
弁理士法人志賀国際特許事務所の残業時間（月間）：18.7時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 80時間以上 | 3人 | 3.8% |
| 60〜79時間 | 1人 | 1.3% |
| 40〜59時間 | 12人 | 15.0% |
| 20〜39時間 | 37人 | 46.3% |
| 0〜19時間 | 27人 | 33.8% |
弁理士法人志賀国際特許事務所の有給休暇消化率：76.1%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 7人 | 9.1% |
| 20〜39% | 6人 | 7.8% |
| 40〜59% | 9人 | 11.7% |
| 60〜79% | 16人 | 20.8% |
| 80%以上 | 39人 | 50.6% |
弁理士法人志賀国際特許事務所の月間平均残業時間は18.7時間で、監査法人、税理士法人、法律事務所業界の月間平均残業時間33.5時間より14.8時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の46.3%を占めています。
また有休消化率は76.1%で、監査法人、税理士法人、法律事務所業界の67.9%より8.2%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の50.6%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、弁理士法人志賀国際特許事務所は良好であると言えます。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
弁理士法人志賀国際特許事務所の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、弁理士法人志賀国際特許事務所の「ワーク・ライフ・バランス」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>