ワーク・ライフ・バランス（12件）
中越パルプ工業株式会社
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- 回答者 電気軽装課、電気保全、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 3.1
- 繁忙期を除けば有給は取りやすいと思う。 フレックス制だが基本朝の朝礼や会議があるため...
- 回答者 設備保全、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 2.4
- 有給が取りやすく、長時間に及ぶ残業も少ない為普段の生活は過ごしやすい。故障対応にて呼...
- 回答者 係員、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、中越パルプ工業 10年以上前 1.9
- ワークライフバランスをうたってはいるが、実際は機能していない。 労働時間が長くなる担...
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- 回答者 品質管理部門、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 10年以上前 2.8
- 基本的に残業は少なく、プライベートを重視する人にはよい環境だと思う。ただし、一部の製...
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- 回答者 生産管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、中越パルプ工業 2.0
- 残業時間は部署によると思います。 有給も部署によるかもしれませんが比較的取得しやすい...
- 回答者 開発職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 3.0
- 残業は完全に上の判断次第、自分自身では帰りたいと思っても生産の予定が間に合わなければ...
- 回答者 事務、平社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、中越パルプ工業 2.0
- 仕事ではなくプライベートを重視したい人にはとても良いと思う。基本的には有給も取りやす...
- 回答者 技術系、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 10年以上前 3.3
- 残業はほとんどなく、遅くまで残業している人もほとんどいない。 有給休暇も自由に取るこ...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 10年以上前 2.4
- 地方なら問題ない。東京は部署による。忙しいがなぜか理由があれば帰れる寛容なところは存...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 3.3
- 自分で仕事を調整して、有給休暇やフレックス制度は非常に活用しやすい。よってプライベー...
- 回答者 電気、技術職、スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、中越パルプ工業 10年以上前 2.6
- よいとは言えない、なにかあったらとりあえずしたのものから呼ばれる。...
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
中越パルプ工業株式会社
中越パルプ工業の残業時間（月間）：7.4時間
| 残業時間 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 40〜59時間 | 4人 | 26.7% |
| 20〜39時間 | 5人 | 33.3% |
| 0〜19時間 | 6人 | 40.0% |
中越パルプ工業の有給休暇消化率：79.0%
| 有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
|---|---|---|
| 0〜19% | 1人 | 6.7% |
| 20〜39% | 2人 | 13.3% |
| 40〜59% | 3人 | 20.0% |
| 60〜79% | 2人 | 13.3% |
| 80%以上 | 7人 | 46.7% |
中越パルプ工業の月間平均残業時間は7.4時間で、印刷、紙・パルプ、書籍、パネル業界の月間平均残業時間27.0時間より19.6時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、0時間から19時間と回答した人が最も多く、全体の40.0%を占めています。
また有休消化率は79.0%で、印刷、紙・パルプ、書籍、パネル業界の56.1%より22.9%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の46.7%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、中越パルプ工業は良好であると言えます。
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