組織体制・企業文化（38件）
学校法人大阪医科薬科大学
- 組織体制・企業文化（38件）
- 入社理由と入社後ギャップ（45件）
- 働きがい・成長（44件）
- 女性の働きやすさ（48件）
- ワーク・ライフ・バランス（49件）
- 退職検討理由（42件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（23件）
- 経営者への提言（8件）
- 年収・給与（59件）
- 回答者 看護師、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 2.4
- 在籍していた当時は必要以上にルールに厳し...
- 回答者 リハビリテーション科、リハビリテーション職種、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 2.5
- 診療科によって職場環境・雰囲気はかなり違...
- 回答者 コメディカル、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.1
- 病院の規模が大きく、経営も比較的安定して...
- 回答者 医師、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.0
- 大学病院だが私学のため、競争はほとんど見...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.0
- 組織体制は良くも悪くも普通の大学です。た...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 10年以上前 2.1
- 病院であれば、どこでも言えることですが、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 医師、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.8
- 様々な職種に関わる医療安全の勉強会が頻繁...
- 回答者 薬剤部、薬剤師、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 2.5
- 医師からのタスクシフトのための代行オーダ...
- 回答者 事務系、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.1
- 附属病院が横にあり、上下関係も強いし、か...
- 回答者 専攻医、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 1.9
- 年功序列、決められたルールを厳格に守るこ...
- 回答者 事務職員、管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.3
- 学校法人故、古い考えの人は多い。ただ、事...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 3.8
- 病院の労働環境としては普通。労働時間短縮...
- 回答者 医師、在籍15～20年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 10年以上前 3.0
- 旧態依然とした体質。優秀な内部人材が成長...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 経理、管理事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学校法人大阪医科薬科大学 2.0
- 病院の収益が多くを占めているため、大学で...
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