組織体制・企業文化（7件）
株式会社クラシマ
- 組織体制・企業文化（7件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 石油事業部、販売職、係長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、クラシマ 4.3
- 福島県に根付いて歴史がある企業なので、お...
- 回答者 営業、卸小売、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、クラシマ 4.1
- 県内老舗企業で地元での知名度、信頼性高い...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クラシマ 3.3
- 暮らしを守るという観点より、地域密着型の...
- 回答者 サービスステーション、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クラシマ 3.8
- コンプライアンスの徹底が行われており、近...
- 回答者 サービス、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クラシマ 3.1
- 福島県で昔から続く総合商社、ガソリンスタ...
- 回答者 石油事業部、サービス、店長代理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クラシマ 3.3
- 典型的な年功序列です 上がいると全く昇給...
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