社員クチコミ（58件）
株式会社デモ
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- 働きがい・成長（9件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（8件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（9件）
デモの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 3.0
- 働きがい： 大手代理店の案件が多くやりがいは大きいのでが、代理店にあたまが上がらず、言いなりでそれ故にやるしかない状況になりが...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 3.4
- 入社を決めた理由： 未経験からWEBの業界に進んでいきたいと思い入社しました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
デモの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 3.0
- 結果として本当にありがとうございました。 ここでの苦労が今の自分を作ったと感じてまして、あまり良い評価が多くないのが心苦しくレ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 3.0
- クラフトマンシップというより、お客様との人付き合いが上手な会社です。 それ故お客さんへのホスピタリティは非常に高く、一定の信頼...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プロデューサー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 2.4
- 働きがい： 誰もが知っている商品・サービスのwebサイト制作に携わることができ、自分が企画・制作したwebサイトが多くの人の目...
- 回答者 プロデューサー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 2.4
- 強み： 大手広告代理店と太いパイプがあるため、予算の大きなプロジェクトが比較的多い点。 弱み： 強みと表裏一体だが、直クラ案件...
- 回答者 プロデューサー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 2.4
- 入社を決めた理由： いわゆるナショナルクライアントと呼ばれるクライアントの仕事ができ、自身のスキルアップができると考えたため入...
- 回答者 プロデューサー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 2.4
- プロデューサーが大手広告代理店に営業局に常駐し、代理店のweb制作業務を受注。webディレクターがデザイナー・コーダー（場合に...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.8
- 社長指揮の元、制作や新規事業にチャレンジをしています。提案のためなら社長を筆頭に徹夜や泊まり込みをしてでもクオリティを高めよう...
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- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.8
- 強み： 総合代理店の案件に深く刺さって、通年で案件を獲得しています。直案件はその実績をもとに食い込みます。 弱み： 属人化した...
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- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 総合代理店からのナショナルクライアント案件に魅力を感じて。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
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デモの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 3.4
- 頻繁に起こる残業により、ワークライフバランスが取れなくなってしまった。 納期に間にあわせるためであったり、クライアントのインフ...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- 案件を獲得してくるプロデューサーの考え方によりますが、広告代理店に頭が上がらない（言いなり）場合は、制作スケジュールの調整が困...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由：ナショナルクライアント案件に携わることができるため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：大手広告代...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- クリエイティブの要は人です。その人を大事にすることを一番に考える必要があると思います。そうすれば、社員の定着率も上がり、必然的...
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デモの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、デモ 2.8
- それなりの案件を同時にまわしていくため、納品時期にはとても忙しくなり、その対応に終われることがあります。 時折、急対応を差し込...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、デモ 2.8
- 基本的には、総務のようなセクションがなく、誰かしらweb制作に関わりをもつ職種メンバーで構成されています。 チームとしては営業...
デモの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、デモ 2.8
- 人によりますが、それなりにはやく帰っている方もいます。 ただ、納品時期によってはだいぶ忙しくなることもあるため身体を壊さないよ...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.8
- 総合代理店案件はクライアント都合に合わせるので、印刷データを夜に受領してから制作スタ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.8
- 男性女性はあまり関係なく、ハードワークになりがちです。仕事に打ち込みたい人にはいいと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 3.4
- 働きがい： 手がけたものがリリースされる達成感は独特のものがあります。 成長・キャリア開発： 代表が総合的なプレーヤーのため、...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、デモ 3.4
- 弱み： リソース不足。専門的に業務をこなす人員が少ないため、案件が停滞してしまうこと...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- 強み：社長の人脈による営業力 弱み：スタッフのスキルにばらつきがあるため、仕事のクオ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- 働きがい： 年に一回の社員旅行（海外）はとても楽しかったです。この社員旅行をモチベーションに日々頑張っている社員もいました。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
デモの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、デモ 10年以上前 2.4
- 私生活がほとんどない状態で、待遇も悪いため、見切りをつけました。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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