働きがい・成長（104件）
株式会社ジョンマスターオーガニックグループ
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- 回答者 リテール、販売、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 3.5
- 働きがい： オーガニックコスメを通じてお客様の髪や肌がきれいになり、喜ばれる事。 フ...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.9
- 働きがい： 箇条書きで書きます。 ・自分のアイデアや意見が少なからず尊重される環境 ...
- 回答者 管理部、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.1
- 社内で役職をあげることは難しいかもしれません。基本的に必要なポジションは育てることは...
- 回答者 リテール部、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.1
- 働きがい： 問題が起きてから苦しいことばかりだったので正直、働きがいはなかったです。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 10年以上前 2.0
- 成長・キャリア開発： 新卒は全く成長できないと思われる。皆、忙しすぎて自分のことで手...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 10年以上前 2.4
- 働きがい： 営業は部署による。 アシスタントの子や事務などの子達はあまり面白そうには...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.6
- オーガニックコスメへの知識やヘアケア、業界のことについてなどは詳しくなった。サロンや...
- 回答者 販売スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 1.9
- 評価制度は非常に曖昧。人物を評価するものと、販売実績を評価するもの、店舗全体の在庫管...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.8
- 働きがい： 同僚とは比較的同じ方向を向いて働ける 成長・キャリア開発： 任される範囲...
- 回答者 リテール、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.6
- 成長・キャリア開発： 美容についての知識は向上する。お客様と信頼関係が築けていけてい...
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 3.5
- 働きがい： BtoC事業のため自分の仕事が視覚的・数値的に結果として出てくる。トライ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ジョンマスターオーガニックグループ 2.0
- 働きがい： 企業の人事評価はアリバイ作り程度には実施しているが、納得感、公平性は疑問...
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