社員クチコミ（8件）
株式会社テクニカルソフトウェアコンサルタント
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- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 入社を決めた理由： 人と関わりたいと言う思いと、SEに興味がありました。医療ということで社会貢献度も高いと思ったことも理由の一...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 給料が低い事が一番な理由ですが、頑張りが評価されているのかがわからない。ボーナスも低い。会社全体の利益がどうなっているのかも不...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 基本的に風通しはいいです。 ただ、派遣に出ていたりする社員が多いので2年目で初めて会う社員もいるほどです。 有給は比較的取りや...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 強み： 大手の電子カルテメーカーと繋がりがあるので派遣や請負で仕事がなくなる心配は少ないです。 弱み： 自社開発等の製品がない...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 社内だと取りやすいです。あまり仕事自体がないので。派遣先や請負になると残業が多くなる傾向にはあります。派遣先や請負先の業務が多...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 働きがい： 派遣先で頑張ればプロジェクトリーダー等はさせてもらえます。なので給料よりもやりがい、仕事人間の方はオススメです。 ...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- 働きやすいと思います。いい意味でも悪い意味でも男女問わず残業があります。 先輩社員等...
- 回答者 SE、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、テクニカルソフトウェアコンサルタント 2.4
- もう少し社員への情報に透明性を出す。給料アップ。自社での強みを持つ。ことが大事かと思...
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