社員クチコミ（347件）
株式会社ケセラセラ
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- 入社理由と入社後ギャップ（49件）
- 働きがい・成長（57件）
- 女性の働きやすさ（50件）
- ワーク・ライフ・バランス（44件）
- 退職検討理由（45件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（36件）
- 経営者への提言（15件）
- 年収・給与（56件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケセラセラ 4.3
- 入社を決めた理由： 自由さに惹かれて入社。あとはいわゆる組織に属するサラリーマンといった感じではなく、あくまで個としてのスキルを磨こうとしてる方が多い印象だったから。 「入社理由...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.0
- 挑戦的で自由な社風だったと思います。新卒で入社する会社としては、社会人のキツい部分を多分に垣間見ることができるため、現在となっては非常によかったと振り返っています。営業から広告デ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ケセラセラ 4.3
- 働きがい： 自分で考えた提案やクリエイティブが選ばれ、対価としてお客様がお金を支払ってくださること。 決まったものがないからこそ、自分を選んでもらえた・評価されたという高揚感は味...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.6
- 入社を決めた理由： 社員の方との面談があり、とても魅力的だと感じだからです。デザイン会社ですが、規模がおおきく、在籍人数も多いため安心して働けると思いました。 直クライアントのた...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 3.4
- 入社を決めた理由： 新しいことに挑戦していける、若手が活躍できる会社だと感じたから、また社内にいない人材を求めているという採用担当のコメントに強く共感したから。 「入社理由の妥当...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.4
- 入社を決めた理由： テレビに出てくる広告代理店のような雰囲気に惹かれました。さまざまな業界で、いろいろな制作物をつくっている実績を見て自分自身もこんな制作物が作れるのかと思ったら...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 3.5
- 会社の経営不振により給与遅配が発生したことと、企業としての労務面の対応がずさんなこと。仕事内容や社員は大好きで、とても楽しく長く働いていたので残念。頑張って実力ある人ほどしわ寄せ...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 3.5
- 入社を決めた理由： 若いうちに色んな仕事に携われてかなり成長ができる環境だと感じたため。また実力主義なところで、給与を猛スピードで上げたかったから 「入社理由の妥当性」と「認識し...
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 3.8
- 強み： 若いうちから裁量権が与えられる 若いうちから頑張りに応じて給料が上がる 自由に制作させてもらえる 色々な国の人が在籍しており、たくさんの文化に触れられる 弱み： 終電で帰...
- 回答者 コンサル、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.4
- 入社を決めた理由： そこでは働いている人たちがキラキラしていたから。また社長のカリスマ性もすごいものがあって、ここでの仕事にとても興味を持ったから。 またオフィスが一等地にあって...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ケセラセラ 2.9
- 働きがい： 一人一人への裁量が大きいため、仕事へのやりがいはとても感じることのできる会社です。 また、成績によってすぐに給料に反映をしてもらえるので、達成感を感じることができます...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 2.9
- 強み： WEBやDTP、動画広告などどこかの分野に特化しているわけではなく、総合的に制作しているので、多数のクライアントと繋がりやすい。 弱み： 組織としての力というよりは、各個...
- 回答者 クリエイティブ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.5
- 現在は和らいだと思いますが入社当時は体育会系の名残というか、無意味だなと思うことが多かったです。例えば去年、一昨年と電話をかけて断られた会社にもテレアポをしたり（リストが共有され...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 3.1
- 社長がもと証券会社のため、体育会系。飛び込み営業やテレアポ1日100件など営業はかなり体育会系なのでタフさが身につく。社会人1年目に入るには鍛えられて良いかも。自分で決めて自分で...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.5
- 裁量労働制×コミットメント制×結果が全て 上記でケセラセラの文化の大枠の要素は語ることができる。 3ヶ月に1度実施されるコミットメント面談にて、自身の次の3ヶ月での成果・社内貢献...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.5
- 強み： デザインアイデア、働き方、チームの立ち上げ方、案件自体への発想、その全てが属人的（個人の自由を尊重している）であるため、価値観の異なり＝多様性がそのまま力に変わる組織構造...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.5
- 入社を決めた理由： デザイン＝グラフィックや広告といったカタチのあるものをつくることを指すのではなく、 課題解決、そして結果の創出、そのさきの未来の実現を起こすための概念であると...
- 回答者 ディレクター、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 3.5
- 働きがい： 文化の項目に記載の通り、自己実現意欲やデザインという概念への強い関心のある人間にとっては、非常に働きがいがあり、自身の成長も強く実感できる環境である。 ネガティブな意...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ケセラセラ 4.0
- 個人での仕事の裁量がかなり大きいので、仕事量とその人のこなせるスキルによって大きく変わってくる。そのため、残業を長くして1日で進めることができる日もあれば、ほかの仕事の関係もあっ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.4
- 仕事へのモチベーションの保ち方、仕事の進め方、仕事スタイル、など全て自分次第。 若手でも契約をとってきて会社にお金を入れることができれば、出社時間等や休日（営業で使えている人は少...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.5
- 職種によっては結婚・出産後も働くことができると思います。ですが、ディレクター職での継続はほぼ難しいと思います。実際に、出産を経てディレクター職を変わらず続けることは不可能だと上か...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.5
- 入社を決めた理由： 海外進出に興味がありました。現在、海外にも拠点が数カ所あるので、将来は海外支社で働きたいと意気込んで入りました。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ケセラセラ 2.5
- 強み： 上下関係があまりないので、先輩社員に意見が言いやすいです。自分の意見をきちんと聞いてもらえる環境なので、何をするにも納得をして行動に移すことができます。また、知識だけが募...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 10年以上前 2.5
- 強み：自由な風潮、能力のある人・プライベートを犠牲にしても仕事をゴリゴリすることに適性があり苦ではない人は伸びる、新しい発想で「働き方改革をしていこう」という考え方が上司にある ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ケセラセラ 10年以上前 2.5
- 働きがい： 「この仕事に対してこういうことをしたい」という意見や主張を否定されることがあまりありません（もちろん妥当であれば、ですが）。 逆に言えば、自分の意見や案件に対する「こ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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