組織体制・企業文化（17件）
株式会社ティ・エー・シー企画
- 組織体制・企業文化（17件）
- 入社理由と入社後ギャップ（14件）
- 働きがい・成長（19件）
- 女性の働きやすさ（13件）
- ワーク・ライフ・バランス（15件）
- 退職検討理由（15件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ティ・エー・シー企画 2.0
- 30代の人はアートディレクターとして、20代はその下のデザイナーとしてつく場合が多い。デザイナーは営業部経由の直クライアント中心のチームと、プロデューサーからくる代理店経由のチー...
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ティ・エー・シー企画 10年以上前 3.3
- WEB・映像・グラフィックとクロスメディア展開もできる制作プロダクションです。 営業...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 コピーライター職、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ティ・エー・シー企画 10年以上前 2.3
- 営業、グラフィック、ウェブチームがあったが、風通しが悪い。事なかれ主義的な雰囲気があ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Webデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ティ・エー・シー企画 10年以上前 1.9
- 良くも悪くも制作会社という感じ。デザイン好きで、スキルアップに時間を厭わない人には良...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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