組織体制・企業文化（18件）
株式会社ワコールホールディングス
- 組織体制・企業文化（18件）
- 入社理由と入社後ギャップ（14件）
- 働きがい・成長（18件）
- 女性の働きやすさ（17件）
- ワーク・ライフ・バランス（17件）
- 退職検討理由（11件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（14件）
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ワコールホールディングス 10年以上前 3.0
- 非常に昔からの会社と感じるが、絶対的なブランドイメージがある。 ただ、販売面では、安...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、女性、ワコールホールディングス 2.3
- 組織はこの数年変わってばかり。 本部の会社の人が何をやっているか不透明。 フォロー体...
- 回答者 小売事業、販売職、副店長、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ワコールホールディングス 4.8
- 礼儀を重んじており、中途採用ではあったが、社会人マナーの基礎を改めて習得することがで...
- 回答者 販売、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、ワコールホールディングス 10年以上前 3.5
- 伝統的で温和なイメージ あまりがつがつとした従業員が少なく、平和主義である キャリア...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 販売、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、ワコールホールディングス 2.3
- 女性の役員比率が極端に少ない男尊女卑。...
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