エスエイティーティーの「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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駿台グループの学習事業を担う企業。 インターネット利用の学習システムであるeラーニングを駆使し、学校向けに映像授業・入試問題、企業向け社員教育など導入支援を行う。

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社員クチコミ(71件)

エスエイティーティー株式会社

該当件数
39件

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 Webエンジニア、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.1
働きがい: 自社サービスの開発から運用保守まで一貫して経験でき、大手顧客の顧客折衝も...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 Webエンジニア、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.1
母体が駿台グループであり、全体的にきっちりした文化ではあるが、新卒採用を初めてそこま...

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エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、エスエイティーティー 3.0
入社を決めた理由: 人の可能性を高める。できることを増やすというものを、ITでどのよ...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 開発事業部学校支援グループ、SE、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 2.5
働きがい: リソース不足のため年齢や経験の有無関係なく大きなプロジェクトに参加できる...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 Webエンジニア、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.1
業務や役職において、性別間のギャップ等はない。女性に特化した制度があるかはわからない...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 Webエンジニア、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.1
休みは取りやすく、上長からも取得するように促してくれる。 しかし、部署によっては受注...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 開発、システムエンジニア、一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.6
入社を決めた理由: 大手予備校が母体のため、安定していると感じたから。 教育分野のた...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 開発、システムエンジニア、一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.6
組織の考え方が古く共感できない部分が多い。 親会社の収益にかなり依存しており、自社製...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 開発、システムエンジニア、一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.6
働きがい: 人手不足が原因ではあるが、若いうちから責任の大きい仕事を任せてもらえるた...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 開発、システムエンジニア、一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.6
有給が取りやすくワークライフバランスは良いと思います。 忙しい時期も予想がしやすく、...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 SE、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、エスエイティーティー 3.0
強み: 比較的長く続いている為、顧客との接点は比較的多い 既存サービスのネットワーク...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 退職検討理由

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 開発事業部学校支援グループ、SE、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 2.5
仕事量が多かったことと、未経験の仕事なのに上司がついていなかったこと、いきなり大きな...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 開発事業部学校支援グループ、SE、一般、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 2.5
ワークライフバランスについてはハッキリ言ってダメダメ。仕事量が多いので必然的に残業と...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.0
強み: 学校の教育ソフトを販売し、長年の信頼があるところ。 弱み: 学校の教育ソフト...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.0
働きがい: 本社で働く場合は、お客が学校の先生の為、レアな体験を得ることはできる。 ...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.0
完全なる縦社会。 上司が絶対主義。 昭和思考の古い会社。 10年以上働いてきた同じ社...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前のアルプへの回答

回答日

回答者 SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.0
入社を決めた理由: 前職が客先常駐だった為。 また、自社で教育ソフトウェアを作成し、...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 経営企画、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、エスエイティーティー 4.3
働きがい: 白い紙に絵を描くような仕事ができる環境があり、就業意欲が高まる。人事評価...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 経営企画、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、エスエイティーティー 4.3
入社を決めた理由:教育とコンピュータの両方を組み合わせたソリューションを持つため 「...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 経営企画、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、エスエイティーティー 4.3
駿台グループのIT部門に当たる会社で経営的に非常に安定している。大きく駿台のITソリ...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前のテクニカルパートナーへの回答

回答日

回答者 長野事業部、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 10年以上前 2.1
内勤の部署においてはバランスがとりやすいかと思うがユーザ先へ常駐する場合には、そのプ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のテクニカルパートナーへの回答

回答日

回答者 長野事業部、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 10年以上前 2.1
ワンマン経営がゆえ社員の意見に耳を貸さない。経営者の公私混同がひどく従業員のモチベー...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 開発、システムエンジニア、一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、エスエイティーティー 2.6
事業展望: かなり大手が競合他社のため苦しい競争となっています。安泰とは言い難いため...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 2.8
強み: 私は担当としていたのは教育系システムの開発・保守だったが、自社サービスをもっ...

エスエイティーティーの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、エスエイティーティー 2.8
エンジニアとしてのステップアップが難しいように感じる。 営業はシステム全体を考えずに...

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百万円
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