働きがい・成長（22件）
ライト工業株式会社
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- 働きがい・成長（22件）
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- 退職検討理由（15件）
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- 経営者への提言（8件）
- 年収・給与（21件）
- 回答者 施工管理、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 2.6
- 働きがい： 土木工事は建築と違い、地図に残る仕事では無いが、自分の仕事が間違いなく世の中の役に立っていることは感じることができ...
- 回答者 東京支店、施工管理、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 1.9
- 働きがい： 大成建設が「地図に残る仕事」とアピールしてましたが、この会社の業務も地図に残る仕事です。現場が大きいだけにやりがい...
- 回答者 施工管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 3.3
- 働きがい： 若い頃から1人で現場を任せられる。感謝の言葉をかけてもらえて仕事に誇りをもてる 成長・キャリア開発： 会議などを頻...
- 回答者 施工、建設業、一般、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 2.4
- 働きがい： 施工部門に所属すると、いろんなところで仕事ができるから刺激はある。 成長・キャリア開発： まずはやってみろ精神なと...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 3.1
- 働きがい： 自分の働きで次第で現場を良くも悪くも出来るので、上手く現場を回せた時は充実感を得られます。 成長・キャリア開発： ...
- 回答者 事務系、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ライト工業 3.0
- 働きがい： 現場職の相手と自分の心持ちによる。 事務系は現場職とのやりとりが多いので、相手ときちんと接することができなければ働...
- 回答者 技術分、施工管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 3.0
- 働きがい： 働きがいはあった。 人によるかもしれないが、大きな物を作っていく歯車の1人になれるという所がとてもやりがいを感じて...
- 回答者 施工管理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 3.3
- 働きがい： 現場を任されるのは早い。早ければ一年目から一人で一つの現場をみることになる。 一つの現場で、事前の資料作成~施工~...
- 回答者 施工管理、建設業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 2.0
- 成長・キャリア開発： 新卒で入社した場合、１ヶ月研修後に現場に配属されます。ただその工事が終わるまでずっといるのではなく他の現...
- 回答者 事務、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 2.1
- 働きがい： 仕事を完璧にこなすことができると達成感を感じることができる。問題に対処して臨機応変な対応ができた際にもやりがいを感...
- 回答者 開発本部、一般事務、秘書、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ライト工業 10年以上前 2.4
- 働きがい： 温かい風土、社会人を少しずつ学びたいのであればいい会社、男性主導なので女性のやりがいはあまりないです。 成長・キャ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 建築事業本部、施工管理、社員、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 10年以上前 1.9
- 新卒は土木も建築もほぼ3年以内に退職するイメージ。 同期とも顔を合わせる機会がほぼないので切磋琢磨とかは皆無。 仕事がキツすぎ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 2.1
- 若い内から1人で現場を任せてもらえるため、やる気があれば成長できると思います。しかし会社が育成に力を入れていないため、自分から...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ライト工業 3.0
- 女性は活躍する場が少ない、一般職のみで転勤なししか選べません。キャリアを積みたい人には全く向いていないです。 細く長く仕事をす...
- 回答者 工事部門、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 10年以上前 3.6
- 働きがい： 一人で現場を回すことが早い段階で求められるので、その点ではやりがいを感じました。評価制度については不透明と感じるこ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 施工管理、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 2.5
- 働きがい： 働きがいはあります。竣工した時の達成感は担当したものにしかわかりません。...
- 回答者 営業部、営業、営業部員、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 2.4
- 働きがい： 殆ど感じる事がない。 成長・キャリア開発： やれば出来ると思うけど、現場...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 2.0
- 成長・キャリア開発： 施工管理については学べましたが、分野が独特なので一般土木ではあ...
- 回答者 施工管理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ライト工業 2.3
- 働きがい： 自分で段取りして工事をうまく進められたときは非常にやりがいを感じる。 成長・キャリア開発： 基本的に自分から積極的...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ライト工業 3.3
- 働きがい： 若手の頃は下積みだと考えて、しっかりと上司に相談を始めとする関わりを持つ...
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、ライト工業 10年以上前 1.9
- 働きがい： 個人プレーに走ることしかなく認められれば役員から一本釣りといった感じです 成長・キャリア開発： 私が在籍していた2...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ライト工業 2.3
- 働きがい： 特に働きがいは無かった。 成長・キャリア開発： 成長・キャリア開発は特に...
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