入社理由と入社後ギャップ（11件）
株式会社ヤマト（設備工事）
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- 回答者 施工管理、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 3.5
- 入社を決めた理由： ものづくりがしたかったのと、地元に貢献したい想いがあったのでこの企業を選びました。 当時はリーマンショックで自動車関係がどこも採用見送りだったため諦めて、建築...
- 回答者 工事、総合職技術、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 2.9
- 入社を決めた理由： 群馬県内では最も安定している建設会社であること、設備工事会社のため将来的にも安定し続けると考えられるため。自宅から近く通いやすかったため入社を決めた。入社を決...
- 回答者 施工管理、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 4.6
- 入社を決めた理由： 地域密着型の企業であることから、Uターン入社しました。地元でも一部上場の建設業は少なく、非常に社風も良かったことから志望いたしました。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 工事部 施工管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由：地元では歴史もあり東証一部上場ということで、将来の安定性を見込んでの就職でした。入社後1年間の技術研修があるため、異分野からの就職も受け入れるというところが、自...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 施工管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 2.4
- 入社を決めた理由： 東証1部上場企業だったから。 家から近くだったから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 東証1部上場を選んだのは、ステータスを感じたから。しかし...
- 回答者 現場管理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 2.6
- 入社を決めた理由： 他企業が、駄目だったため、大学受験で言う滑り止め的な感じだった。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 会社は定年まで勤め上げなければならない、と思...
- 回答者 現場管理、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 2.8
- 入社を決めた理由： 新卒採用では1年間(高卒は2年間)の研修期間が設けられており、建築設備の基礎を身につけることができるため。座学研修が半年間・現場研修が半年間の計1年間。 「入...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 3.0
- 入社を決めた理由：群馬県内において大手企業である会社を選んだ。東証一部上場。 手厚い...
- 回答者 工事部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ヤマト（設備工事） 2.4
- 入社を決めた理由：群馬では名が売れた設備会社で一部上場しているため、安定した企業だと...
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ヤマト（設備工事） 3.4
- 入社を決めた理由： 上場企業であり、手当なども充実している。業績も年々伸びており、今...
- 回答者 設計、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、ヤマト（設備工事） 2.5
- 入社を決めた理由：県内で一部上場の安定企業だったため...
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