退職検討理由（14件）
日東ベスト株式会社
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- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日東ベスト 2.8
- 田舎企業なので風通しはあまりよくない。女性率は割と高めで場所にもよるが自分のところは...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日東ベスト 2.0
- 経営判断に一貫性がなく、不安に感じたため。問題が起きた時の対処が遅い印象で、顧客から...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日東ベスト 2.1
- 成長できる場所では無いこと。もう身を固めていて安定を求めるならアリですがまだまだこれ...
- 回答者 製造部、食品製造、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日東ベスト 2.6
- 工場で2-3年は現場を知るために配属されるのだが、私の場合は女でも割と重労働の仕事に...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日東ベスト 2.8
- ここを退職される人はそこまで多くはありません。個人の意見や尊重を通したい方は向いてな...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日東ベスト 2.4
- 前時代的な社風と給与面から検討した。 頑張ったやつ(泥臭くやる人)が偉いという風潮が...
- 回答者 商品開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日東ベスト 2.4
- 年数を重ねて仕事は色々増えるが、明確な昇給制度が無くいつまでたっても昇給することが無...
- 回答者 製造、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日東ベスト 2.6
- 大量の油汚れがついた作業服を毎日持ち帰って自宅で洗濯しなければいけないのはキツイです...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日東ベスト 2.1
- 成長性がなく、上司のイエスマンしか上に行かない。 これは違うのではないかと意見すると...
- 回答者 営業、一般、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日東ベスト 2.1
- 工場の稼働が大事なのはわかるがそのための無理な予算を追っている。...
- 回答者 冷食製造部、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日東ベスト 10年以上前 2.5
- 成果が評価されにくい。数字をあげてもラインとしての評価が上がらなかった。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 商品開発、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、日東ベスト 10年以上前 3.8
- 仕事を続けていくことに、不安を感じるようになった。このまま自分のやり方で進んでいくこ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 生産、製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日東ベスト 2.6
- 評価制度や大勢の不誠実さ...
- 回答者 間接部門、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日東ベスト 2.1
- 経歴とは全く関係ない部署への異動により、心身に異常をきたした。...
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