組織体制・企業文化（10件）
株式会社セキュアヴェイル
- 組織体制・企業文化（10件）
- 入社理由と入社後ギャップ（9件）
- 働きがい・成長（13件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（10件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（5件）
- 年収・給与（9件）
- 回答者 管理本部、事務、管理職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性、セキュアヴェイル 2.4
- ワンマン。暴走気味。何でも知っているかわりに、何でも口を出す。自分に都合の良い話しか...
- 回答者 技術、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、セキュアヴェイル 2.6
- 会社の規模が小さいこともあり、社内のコミュニケーションは活発で社員同士の仲は悪くない...
- 回答者 ネットワークエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、セキュアヴェイル 10年以上前 2.3
- 24時間有人監視をうたっており入社後しばらくは3交代制になる。業務が多く引継ぎに何時...
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- 回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、セキュアヴェイル 10年以上前 2.6
- 業界としてやむを得ない部分もあるが、各自の残業にかなり依存している。いつまでたっても...
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- 回答者 コンサルタント、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、セキュアヴェイル 2.4
- 上層部の入れ替わりが激しく、部長クラスの役職者が1年以上在籍した例がない。 大半は社...
- 回答者 開発本部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セキュアヴェイル 10年以上前 3.5
- ベンチャーですので、個人としてはなかなか良い機会があると思います。 今は社員が100...
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- 回答者 ネットワークエンジニア、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、セキュアヴェイル 10年以上前 2.6
- 会社の規模が小さいこともあり、営業と技術の距離が近く、技術からの提案も受け入れてもら...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部門、営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、セキュアヴェイル 2.0
- 全体的にマネジメントがない。 営業部長は毎年変わる。 言動不一致。 セキュリティの会...
- 回答者 技術、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、セキュアヴェイル 2.9
- かなり、ワンマンの会社。...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、セキュアヴェイル 3.0
- マネージメントができる人材が全くおらず自律している人しか続けていけない印象。...
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