女性の働きやすさ（71件）
株式会社クレハ
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- 回答者 総合職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.1
- 女性は恐らくほぼ全ての人が育児休業から復帰していると思う。最近は男性の育児休業取得者...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.0
- 世の中の流れに合わせて「女性活躍」を推進していることもあり、働きやすくなっていると思...
- 回答者 研究、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、クレハ 2.3
- 出世している女性社員の方は社内結婚の方が多いです。 結婚する際にも社内結婚か、社外結...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、クレハ 3.8
- 男女ともに産休、育休を取らせようとする働きがあり、どちらにとっても働きやすい職場だっ...
- 回答者 研究、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、クレハ 2.0
- わからない 「女性」というだけで出世している人もいる 他部署に回せず、「副◯◯」とい...
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クレハ 2.6
- 女性は総合職も一般職も働きやすいように思います。皆さん、産休・育休後に当然ながら復帰...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 2.9
- 比較的女性も多いので働きやすさはあると思うが、いわきという土地柄上、結婚を意識するな...
- 回答者 研究、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 2.8
- 少なくともやりがいや働きやすさが無い会社ではない。産休育休を取得した男女も復帰しやす...
- 回答者 品質保証部、RC、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クレハ 4.0
- 他社と比べて男性との交流の機会は多い。 特に福島勤務は寮も棟が分かれているだけなので...
- 回答者 研究、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 4.5
- 化学メーカーの中でも女性の比率は高いようである。産休育休を活用しながら働いている社員...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、クレハ 2.9
- 女性でもいろいろな業務を任せてもらえるため、やりがいを持って働くことができると思う。...
- 回答者 製造部、製造技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.0
- 思わない。製造現場に近い部署だったこともあり、女性は部署全体の1割しかいなかった。ま...
- 回答者 研究職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 4.0
- 制度は充実しており、女性は問題なく産休をとれる。男性については、産休を取らせようとす...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 2.6
- 産休育休は取りやすいと思う。家庭用品事業部は女性の比率が高いが、それ以外の営業や、研...
- 回答者 研究、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 3.0
- 一般職や嘱託職員の方は定時で帰れるため、非常に働きやすいと思う。総合職の女性は出張も...
- 回答者 技術職、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 3.3
- 産休や育休を経て復帰される方も多く、時短勤務も可能であるので働きやすい環境ではありま...
- 回答者 技術部門、化学メーカー、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 3.5
- 女性の管理職はほぼゼロで、いまだに少し男尊女卑的な雰囲気がある。しかし、やる気がある...
- 回答者 担当課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.6
- やりたいことがある女性にはやりたいことがしやすい環境になってきた。 女性活躍、シニア...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.4
- 腰掛けが残り、実力のある女性が残っていない。なんとかプロジェクトというガス抜きや対外...
- 回答者 総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 3.1
- 出産・育児休業は多くの女性社員が取得しており、周りの同僚も協力的と感じる。また、ライ...
- 回答者 担当課長、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 2.6
- 女性活躍の輝きアッププロジェクトなるものを去年までやっていた。ただ、私の印象では若い...
- 回答者 管理、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、クレハ 10年以上前 3.4
- 良くも悪くも古風な会社のため、男性には厳しくハードな仕事を、女性には優しく簡単な仕事...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 間接、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クレハ 2.8
- 全体として仕事よりも家庭重視の価値観の場合、女性に優しい環境だと感じる。技術系女性は...
- 回答者 事務、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、クレハ 2.5
- 産休、短縮勤務などで女性社員に働きやすい職場である。 その証拠として一般職の女性が誰...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、クレハ 3.4
- フレックス制度や時短制度を設けており、利用しながら子育てをする人、産休、育休を取得し...
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