太平洋セメントの「入社理由と入社後ギャップ」 <社員のクチコミ情報>

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東京都に本社を置く、セメント業界トップクラスのメーカー。 セメント・コンクリートなど、社会インフラを支える基礎資材の供給を行っており、国内外複数の生産拠点を持つ。

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入社理由と入社後ギャップ(94件)

太平洋セメント株式会社

該当件数
94件

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: 人の雰囲気が良いので働きやすそう、転勤によって様々な土地に住める...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 生産部、生産管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.8
入社を決めた理由: セメント産業は代替物がなく、人の生活に欠かせないものであるため、...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 生産技術、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.8
入社を決めた理由: セメント業界で国内最大手だったこと。 セメントは社会インフラを支...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 製造プロセス、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.3
入社を決めた理由: セメントというなくてはならない素材を製造しており、セメント業界の...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 生産技術、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 4.5
入社を決めた理由: BTOB 企業であり将来的に安定していると考えたため。 また福利...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 研究・開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由:セメントは戦略物資であり静脈産業でもあるため、海外からの脅威が少な...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 管理部門、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 10年以上前 4.0
入社を決めた理由: セメントという絶対にどんな世の中でも必要な材料であること、当時は...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 設備、機械系、管理職、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: プラント設計やメンテナンスも含め、幅広く業務ができる。海外で仕事...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.3
入社を決めた理由: 業界トップ企業である点と安定した製品を扱っている点で良いなと思っ...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: 家賃補助などの福利厚生が充実していたため、また個人的に全国転勤型...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 経理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: 土日休み。落ち着いた社風であり、ホワイトという評判を聞いたから。...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 研究、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 1.9
入社を決めた理由: 福利厚生が良さそう。そこそこな給料がもらえる。環境配慮に力を入れ...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 工場、設備、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、太平洋セメント 2.9
入社を決めた理由: インフラを支える材料を製造しているから。 「入社理由の妥当性」と...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 総合職事務系、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、太平洋セメント 2.1
入社を決めた理由: 業界一位ということで安定していると考えた。セメントは代替品がない...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: 太平洋セメントを入社をきめた理由としては、セメント業界のリーディ...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 コーポレート系、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.1
入社を決めた理由: 社員の人柄。温厚な社員が多い。 「入社理由の妥当性」と「認識して...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 2.8
入社を決めた理由: セメント業界で最大手であったため。 需要がなくなることはなく、安...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 経理職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: 廃棄物の受け入れなどを積極的に行う業界であることから、社会貢献度...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 2.6
入社を決めた理由: 事務職はやりたくなかったので、体を動かせる技術職を選んだ また、...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 管理部門、事務系、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、太平洋セメント 2.6
入社を決めた理由: セメントという社会に必要不可欠な素材メーカーであること。環境負荷...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 経理、一般職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 2.6
入社を決めた理由: ホワイト企業としてある程度評価されていたため。 「入社理由の妥当...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 設備管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.5
「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 同じ部であっても職場によってかなり働...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 生産管理、技術職、一般職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.3
入社を決めた理由: 100年以上の歴史があり、且つインフラ系の企業ということで、安定...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、太平洋セメント 3.0
入社を決めた理由: セメント業界最大手というブランド力。規模も大きく安定していて潰れ...

太平洋セメントの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 事務総合職、一般職、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、太平洋セメント 3.9
入社を決めた理由: 福利厚生が非常に良いと感じた。また、ジョブローテーションがありス...

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