社員クチコミ（276件）
シークス株式会社（業務請負）
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- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 2.3
- 働きがい： 管理職の多くが年功序列で昇格しているだけなので、仕事ができない上司がほと...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 2.3
- 創業者が90歳を超えても会長として在籍しており、経営層は会長の顔色を伺いながら最終的...
- 回答者 管理部門、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 2.3
- 自身のキャリアを考えた結果退職を検討しているが、この会社はかなり体力が必要と感じる。...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.9
- 強み： 世の中が電子化の流れですので将来展望は良いと思います。 弱み： コロナと半導...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.9
- 働きがい： 若手から責任ある仕事を任されます。 手取り足取りではありませんので、自分...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.9
- 入社を決めた理由： 海外へ行くチャンスが大きいから。 同社は社員の半分が海外駐在とい...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.5
- 本社の人数は上場企業の中では少ない方であるため、社長や管理職との距離感は近い。 社員...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.5
- 成長・キャリア開発： 新卒入社社員に対しても2,3ヶ月の研修の後、すぐに各担当案件に...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シークス（業務請負） 2.4
- 人件費の削減の為に人が少ない。 よって一人当たりの仕事量か増大。 なのでいい加減な仕...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シークス（業務請負） 2.4
- 社員同士の雰囲気が悪い。 会社のシステムが悪いせいで社員一人当たりの仕事量が半端ない...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 2.1
- プロパーと中途社員の間で、方針や考え方の違いでたびたび衝突があり、それに嫌気をさして...
- 回答者 営業部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 2.1
- 時短勤務などの制度もあり、子育て中の方で実際に使用されている方もいる。ただし、業務量...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 10年以上前 3.3
- 働きがい： 若くして海外駐在ができる為、現場を知りやりがいを持って働ける。 成長・キ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由： 早くに海外で働きたいと考えており、社員の半数が海外駐在というグロ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 10年以上前 3.3
- 日本に戻りプライベートを充実させたいと思ったこと。婚活なども視野に入れ。また根無草と...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 3.4
- 働きがい： 一人でいろいろな業務を経験できる。海外とのやりとり、グローバル規模での案...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.9
- 総合職の営業として配属されたとしても事実上アシスタント職を担当することが多い。その点...
- 回答者 営業職、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、シークス（業務請負） 3.1
- 成長・キャリア開発： 営業配属だとあらゆるタスクを振られる。営業事務という概念は基本...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.8
- 強み： 社員の人柄はよい。 お互い助け合いの精神で業務を行なっており、一人一人の専門...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.8
- 非常にコンプライアンスが重視されているため、残業などは管理されているが、実際にはかな...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.8
- 入社を決めた理由： 海外勤務ができるから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.9
- 働きがい： 大手メーカーの受託製造を行っているため、自分が関わった製品を街で見かける...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.9
- 入社を決めた理由： 少数精鋭、若手から海外駐在の可能性があること。 実際に3年目以降...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 2.9
- 国内勤務であれば、男性より女性が多い印象。 結婚・出産後は営業→営業事務へとキャリア...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、シークス（業務請負） 3.0
- 教育にもっと力をいれるべきと考える。力量により業務量のばらつきがあり、優秀な人ほど3...
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