寿精版印刷の「年収・給与制度」 <社員のクチコミ情報>

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グローバルに事業展開する印刷関連企業。 ラベル制作、販促グッズ等の企画・提案を行い、食品・生活日用品の紙ラベル印刷の事業を展開。

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寿精版印刷の平均年収

回答者の平均年収: 444万円
年収範囲 320万円〜600万円
平均年齢 31歳
回答者数 正社員17人

正社員17人の社員クチコミから年収データを集計した結果、 寿精版印刷の平均年収は444万円です。

寿精版印刷の職種別の平均年収

職種平均年収
営業11人

427万円

(320万円580万円

[年収データに関する注意事項]

年収・給与制度(25件)

寿精版印刷株式会社

該当件数
25件

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 1.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 残業なしでは生活できない。最初は初任給も悪くないのでは・・・?と思っていたが、1年間どんなに頑張っても数千円しか上がらないので頑張る意味が分からなくなる。事業部として...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 階級によって年功序列的に上がっては行くが、かなり緩やか。残業代ありきの給与体系なので、残業代無しだと生活が厳しい額になる。また部署や業務内容を問わずほぼ一律なのでハー...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 包材事業部、営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿精版印刷 3.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 資格によって基本給が決められている。 基本的に基本給はあがりにくく、資格があがると約一万円ほど給料があがる。 残業代は100%支給されるので、残業代がないと一人暮らし...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 DTP関連、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 賞与は年2回(6月、12月) 昇給は年1回だが大して上がらないため基本給が上がるのに時間がかかる。 評価制度: 評価制度はあるものの形だけでまるで機能していない。かな...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 クリエイティブ、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 2.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 年収事例:30代 300万 給与制度の特徴: 年齢など関係なく等級によって給与が決まります。 中途の際には前職の給与を踏まえて、ということはありません。 等級表が公開...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、係長、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 2.5
給与制度の特徴: 給与制度: ベースUPはほぼ見込めない。残業代で稼ぐ風潮。ある程度...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 2.8
給与制度の特徴: 給与制度: 東京でプライベートを満足に遊べるほどの給料ではない。業績でボーナス額が左右されない。手当が安い。 評価制度: 上司による。上司によって昇進昇格が変わ...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 2.4
給与制度の特徴: 給与制度: 毎年昇給はあったが少額。 評価制度: 数値化できる目標を設定し、それを達成できたかどうかで評価するが、営業職向けの評価制度のため、事務職だとそもそも...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 製造職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寿精版印刷 1.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: とにかく昇給がすくない、年に2000円も上がることはない、七、八年いる人間でも同じでした。しかし部署によってはシフト勤務があり手当てが多く月に70000円程つくためシ...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、寿精版印刷 2.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与は平均的。残業手当がきっちりでるため、ある程度残業のある月は、手取りで20後半くらいになる。 昇給もあるが、管理職までの昇給は雀の涙程度なので期待できない。 賞与...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 2.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 残業しないと全くもって東京一人暮らしをしていくだけの給料ではないと考えます。ただ、残業もできる時間が限られており、昔ほど残業する人が多くないようですが、その場基本給を...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 製造職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与には非常に満足しています、賞与も年間4か月分ほどありシフト勤務手当、家族手当や住宅手当等手当てが多いです。 評価制度: 貢献度評価というシステムが半年に一度ありま...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本給は基本的には低いが、残業代は全て出るので今時の企業としては珍しいです。 手当てや昇給は普通ですが、定められた資格などを取得すればお金がもらえたりと成長に関しては...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 2.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 基本給が低い。残業ありきの設定。最近は三六協定をしっかり守る意識があるので、給料面で厳しいと感じる人が多いと思う。ただし、残業代はきっちり出る。 評価制度: 人事考課...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、寿精版印刷 10年以上前 3.0
年収事例:370 給与制度の特徴:「残業をして稼ぐ」という風潮だと思います。 基本給はそんなに高くなく、昇進しても基本給が上がるというよりも残業代が高くなって稼げるようになるとい...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 クリエイティブ、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿精版印刷 2.6
年収事例: 350〜400万程度 残業代100支給の為、忙しければそこそこの収入。 給与制度の特徴: 基本給が安い為、残業がないと厳しい現状。 そこさえ改善されれば、社員の満足度...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 企画、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 10年以上前 3.3
年収事例: 350万 中途10年 主任 給与制度の特徴: 賞与制度は改善されており、会社への貢献度が高い社員には高ポイントが付く仕組みである。ただし、基本給が低く上昇率も低いため...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 社員、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、寿精版印刷 10年以上前 3.8
年収事例:新卒8年目 年収400~500万 給与制度の特徴:残業によって収入がかなり変わりました。 きちんと残業はつけられるのですが、基本給が若干安めだと思います。 管理職になり...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 製造 主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿精版印刷 2.9
年収事例:新卒入社9年目 31歳 製造部主任 500万円。 給与制度の特徴:基本的に残業をあてにしないと生活できないレベルの水準。50時間は最低でも残業をしないとまともな給料をも...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、寿精版印刷 2.0
給与制度の特徴: 給与制度: 若手のうちは、ほぼ変わらない。 役職が変わっても300...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 オペレーター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、寿精版印刷 3.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: ごく一般的な昇給制度だと思われます。 評価制度: 自分の行ったこと、スキ...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、寿精版印刷 10年以上前 2.1
年収事例:450万 給与制度の特徴:基本給+残業代+ボーナスを加味した金額になります...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、寿精版印刷 2.4
年収事例: 二十代後半、営業、年収350~450万円 給与制度の特徴: 残業ありきの...

寿精版印刷の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、寿精版印刷 10年以上前 2.6
年収事例:新卒7年目30歳、年収300万円。 給与制度の特徴:残業代はすべて支給され...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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会社評価レポートを投稿した17人の年収データを集計すると、寿精版印刷の平均年収は444万円です。 営業の平均年収は427万円です。
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