組織体制・企業文化（6件）
株式会社ザイエンス
- 組織体制・企業文化（6件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（10件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（11件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ザイエンス 5.0
- 創業101年の木材製造トップメーカー 設計、営業、製造、研究所がありワンストップで商...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ザイエンス 3.0
- 創業100年近く続いている中小企業であり、良くも悪くもイメージ通りの組織体制、企業文...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ザイエンス 10年以上前 3.1
- 古い企業であるだけあり、企業分解がしっかりしており、底力がある会社。現代の労働環境か...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ザイエンス 10年以上前 2.3
- サービス残業が常態化している。朝７時に出社し夜２２時に退社が一般的で、休日の無賃での...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、ザイエンス 2.8
- 組織体制てきには一般企業ととくに大きな変わりはないように思われる...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ザイエンス 10年以上前 2.8
- 代々一族経営を続けてきており、古い経営体質をもつ。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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