社員クチコミ(213件)
株式会社スリーボンド
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- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.8
- 近年は女性の営業配属も増えて、女性の活躍意識を高めていこうとしているのを感じます。良くも悪くもこれから現代に適応していこうとし...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.8
- 入社を決めた理由: ボーナス、家賃補助、営業なら車に乗れる、休みが多いため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: ...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.8
- 働きがい: 文系だと基本的に営業からスタートになると思います。1年目から担当顧客を持ち、これって営業の仕事なのか?というような...
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.3
- 事業展望: 現在は自動車業界に依存している部分が大きい。別市場への参入などの話はなく、時代に取り残される日が来るのではないか。...
- 回答者 管理部門、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.3
- 入社を決めた理由: 給与に魅力に感じました。同業種と比較した際にボーナスを含めた年収の推移が高いので入社を決めました。職種によ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 5.0
- 強み: なにもしなくても数十年は潰れないのではないかと思うほどに定期的な注文はおおい、その間に新たな案件の発掘に取り掛かること...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 5.0
- 入社を決めた理由: 休みの多さが決めてとなった 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 特段入社後のギャップというもの...
- 回答者 管理部門、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.3
- 入社を決めた理由: 教授の推薦あとは給料が高いため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: お金だけが欲しい人におす...
- 回答者 管理部門、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.3
- 働きがい: 部門次第だと思います。 休みが多いため、いいと思います。 成長・キャリア開発: 大人しく上の言うことを忠実に聞くひ...
- 回答者 管理部門、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.3
- 強み: 顧客に寄り添った対面営業に徹底しているため、根強いファンは多い。 弱み: 人間関係に依存しすぎ。あと商品の値段が高いた...
- 回答者 営業、一般、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.8
- 体育会系の古い会社 時代的にアウトと言いつつも、根本的な解決はしない、出来ない企業風土 体育会系出身で無ければ、営業の雰囲気に...
- 回答者 営業、一般、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.8
- 働きがい: 大手ユーザーを持てれば、やりがいはやはりある。 人によっては3年目で億単位の売り上げを出している人もいる。 成長・...
- 回答者 開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.0
- 企業文化として宗教のような創業者とその理念教育があります。これは非上場企業なので仕方のないことと言えますが、馴染めない人には大...
- 回答者 開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.0
- 総合職採用ということで、全世界に転勤の可能性があります。家族が増えたり、定住することに魅力を感じる方だと、辞めるまで大きなデメ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 4.3
- 周りとコミュニケーションを図りながら業務を行っていきます。そのため、一人ですべきことがわからず一人ぼっちというような状況下に置...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 4.3
- 働きやすい会社だと感じます。 産休・育休制度があるため、それらの活用はできます。 取得時に部署から嫌な顔をされる等の心配は一切...
- 回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.3
- ここ数年業績好調で賞与含めた年始など申し分ないが、悪い意味でぬるま湯に感じられたため。働き方改革への取り組みがうまく行っていな...
- 回答者 営業、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.3
- 事務系一般職は他と比べても好待遇。それゆえ勤続年数が長い。 総合職で男性と同じように働きたい人には向かないし、実際に活躍してい...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.6
- 働きがい: 若くから大手ユーザーの担当を任せられることも少なくない。チーム制ではないため個人の裁量で進めることができる。 成長...
- 回答者 技術サービス、測定員、一般職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.0
- 研究設備等の必要な物への投資は渋るが、建屋の外観や内装、装飾品に明らかに異常な拘りが感じらる。経営陣の動きや時間の使い方がよく...
- 回答者 技術サービス、測定員、一般職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.0
- 土日祝日休みではあるが、人によっては休日も休まず出勤や平日も遅くまで残業している様子が見られた。また付き合いによっては休日に社...
- 回答者 技術サービス、測定員、一般職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.0
- 働きがい: 自分の部門はあらゆる自社製品と他社製品に触れる機会があった為、様々な材料の扱い方を知れた。 成長・キャリア開発: ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.9
- 働きがい: 身の回りにある物に接着剤が採用されているため、街中でみかけると世の中のためになっていると実感がわく。 成長・キャリ...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 2.9
- 自身の希望していない部署へ転属され、今までの経験で意見を言うとそれは違うと指摘をされる。まったくの別部署へ配属されると部署によ...
- 回答者 営業、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、スリーボンド 3.8
- 強み: 国内メーカーではシェアが高い、車メーカーに対する知名度が高いので、理解してもらいやすい。 弱み: 商材に特殊性がない、...
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