ワーク・ライフ・バランス(16件)
イオンフードサプライ株式会社
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- 回答者 製造、食品、製造社員、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、イオンフードサプライ 3.1
- 希望休はほぼ100パーセント通るので休みたいときに休みを取ることができます。ただし、...
- 回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 2.1
- 部署によりますが、製造ではプライベートはかなり失われます。年越しは会社というのが1度...
- 回答者 製造、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、イオンフードサプライ 2.4
- 土日関係なくシフト制で世間が連休の時は繁忙期になる。突発的な残業が多いため仕事終わり...
- 回答者 商品管理、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、イオンフードサプライ 3.1
- 休日は多く休みはしっかりとれる。 有給休暇の取得実績も高くそれ以外にもリフレッシュ休...
- 回答者 製造、事務、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 2.0
- シフト制だが希望休、有給申請の融通は効く方。 一方で、週休二日制なので繁忙期は限界ま...
- 回答者 一般、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 3.0
- 年末年始や盆期間は繁忙期のためかなりハードとなる。 そうでない時期も社員によっては3...
- 回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、イオンフードサプライ 2.5
- シフト制なので、有給や平日休みを取りやすい。会社としても有給取得率は気にしており、取...
- 回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 3.1
- コロナ禍になってからは飲み会等が禁止になっていて個人間でも禁止になっているので仕事と...
- 回答者 事務、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イオンフードサプライ 2.5
- 現場にいるときは、製造が終わるまで帰れないので、残業が多いです。有給取得はしっかりで...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 2.4
- シフト制なので、他の人と休みが合いません。そのため、一人で出かけることに耐性がつきま...
- 回答者 管理、事務、班長、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イオンフードサプライ 3.6
- 変形勤務、シフト制なので比較的、希望どおりに休みや働きたい日を調整できる。締めなどは...
- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、イオンフードサプライ 10年以上前 3.0
- プライベートとのバランスを調整しやすいと思います。シフト制なので、平日休みが取れるか...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、後方、平社員、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、イオンフードサプライ 2.4
- 年中無休シフト制です。 盆正月も仕事ですので、家族との時間は持てません。...
- 回答者 生産管理、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 2.1
- 部署による。 希望休は2日まで、有給は1ヶ月に2日まで等、管理職がシフトを作りやすい...
- 回答者 製造、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、イオンフードサプライ 2.8
- シフト制ですが、比較的休みの希望は取りやすいです。管理職でなければ有給も普通に使えま...
- 回答者 畜産課、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、イオンフードサプライ 3.0
- 基本的に残業が発生する職場なので、仕事とプライベートのバランスはとりづらい。...
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残業時間・有給休暇消化率まとめ
イオンフードサプライ株式会社
イオンフードサプライの残業時間(月間):19.4時間
残業時間 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
60〜79時間 | 1人 | 4.3% |
40〜59時間 | 3人 | 13.0% |
20〜39時間 | 12人 | 52.2% |
0〜19時間 | 7人 | 30.4% |
イオンフードサプライの有給休暇消化率:68.2%
有給休暇消化率 | 人数 | 割合 |
---|---|---|
20〜39% | 2人 | 8.7% |
40〜59% | 5人 | 21.7% |
60〜79% | 3人 | 13.0% |
80%以上 | 13人 | 56.5% |
イオンフードサプライの月間平均残業時間は19.4時間で、食品、飲料業界の月間平均残業時間24.0時間より4.6時間少ない傾向が見られます。内訳を見ると、20時間から39時間と回答した人が最も多く、全体の52.2%を占めています。
また有休消化率は68.2%で、食品、飲料業界の58.6%より9.6%高い傾向が見られます。内訳を見ると、80%以上と回答した人が最も多く、全体の56.5%を占めています。
これらの点から、残業時間と有給休暇消化率といったワーク・ライフ・バランスに影響を与える指標について、イオンフードサプライは良好であると言えます。
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