女性の働きやすさ（126件）
西村あさひ法律事務所
- 組織体制・企業文化（106件）
- 入社理由と入社後ギャップ（102件）
- 働きがい・成長（131件）
- 女性の働きやすさ（126件）
- ワーク・ライフ・バランス（115件）
- 退職検討理由（87件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（63件）
- 経営者への提言（35件）
- 年収・給与（112件）
- 回答者 秘書、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.3
- 私自身が当事者ではないので細かいルールなどはわからないが、産休・育休を経て時短勤務で復職される方もたくさんいらっしゃり、女性が...
- 回答者 秘書、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.4
- 人のお世話をする、気遣いと言った女性のきめ細やかさが感謝される仕事であると思うが、担当する弁護士によっての相性で全く求められる...
- 回答者 プロフェッショナルアシスタンス部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.9
- ワーママさんが多く、産休に入るとチーム全体でフォローし合うシステムになっている。嫌な顔をされることなくチーム全体でまた帰ってき...
- 回答者 秘書、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.0
- やりがいを持って働き続けやすい環境はありません。特に子育てをしながらはかなり厳しくなります。というのも、子どもが1年生の3月ま...
- 回答者 秘書、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.4
- 子どもが小さい方でも時短勤務や、有給も取得しやすく、女性が長く働きやすい環境は整っていると思います。 秘書は女性ばかりですが、...
- 回答者 弁護士、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 10年以上前 3.5
- 全くそうは思いません。パートナーまでのぼりつめたかったら、結婚はするな、子供なんて作るなというのが理念のように感じます。事実、...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、西村あさひ法律事務所 2.8
- 女性が主な職場環境なので、男女の差などはなく、女性が働きやすいです。ただ、チーム等によっては相性の問題があったり、女性が多い職...
- 回答者 秘書、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.4
- 働き続けやすい。秘書、図書、パラリーガル含めて女性がすごく多いので、女性が働きやすいように整備されている。休みも取りやすいし、...
- 回答者 秘書、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.8
- スタッフは女性ばかりなので理解や協力が得やすいので、家庭と仕事とのバランスがとりやすい。配属される業務分野や担当弁護士にもよる...
- 回答者 プロフェッショナルアシスタンス部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.3
- 女性が働きやすい環境だと感じます。ママさん社員が多く、子どもの体調不良などによる急なお休みにも周囲が理解を示し、スムーズに対応...
- 回答者 アソシエイト、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、西村あさひ法律事務所 3.0
- 優秀な女性弁護士も多く活躍していますが、体力勝負の環境であるため、ライフイベントとの両立は用意ではない印象です。制度は整ってい...
- 回答者 パラリーガル、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.9
- スタッフは女性が多く、穏やか、協力的、お互いを尊重するような性格の人が多いと感じる。社会のリーダーになり自分が引っ張っていくタ...
- 回答者 事務職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.8
- ワーキングマザーが多く、また優しい人、理解がある人が多いので休みやすくはある。急な遅刻、早退を批判する人はいないので、子供を育...
- 回答者 ビジネスサポート部、専門職、管理職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、西村あさひ法律事務所 3.1
- 管理部門は女性が多いので普通に女性管理職、リーダーがいます。むしろ男性の方が少数派です。 他方、女性管理職の皆さんはかなりエネ...
- 回答者 プロフェッショナルアシスタンス部、アシスタントマネージャー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.5
- 家庭と仕事を両立したいという人には働きやすいと思う。周りにも何度も産休に入り戻ってきた人が沢山いる。逆に、ベテランで独身だと、...
- 回答者 業務部、秘書、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.3
- 秘書職100パーセント女性の環境のため、女性の働きやすさという点では色々と整備されていると思います。毎月決まった日数まで在宅ワ...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.6
- 周りはお母さんが多く、ライフステージが変わっても働きやすいと思います。休暇もとりやすく、夏休みもお子さんのお休みに合わせて長め...
- 回答者 弁護士、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、西村あさひ法律事務所 3.3
- 育休や勤務時間短縮制度も整っており、在宅勤務も自由に行えるため、ある程度は働きやすい環境が整っていると思われる。他方で、育休や...
- 回答者 社員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.9
- 女性がとても多い職場なので、その意味では働きやすいと思います。昔は聞いたセクハラやいわゆるマタハラはあまり聞いたことがありませ...
- 回答者 秘書、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.0
- 女性が多い職場であるため、妊娠、出産、育児、介護等、ライフステージの変化への理解がある。突発的なお休みも取りやすい。フレックス...
- 回答者 秘書、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.3
- 時短制度等を使って働いている秘書の先輩方はそこそこいた。急なお休みにも他のまわりの秘書で対応し、ある程度フォローできるように考...
- 回答者 業務部、秘書、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 3.5
- 女性が働きにくいと感じたことは一切ない。諸々に対する理解はかなり進んでいる。 時短勤務や子持ちの秘書が多いので仕方がないが、突...
- 回答者 秘書、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.8
- 女性は多いのである程度融通が利き、働きやすいと思います。（特にワーママ） 横の連携は取れていて、フォロー体制はあります。 その...
- 回答者 秘書、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.6
- 結婚、出産しても働くことができる環境ではあるが、秘書業務によるスキルアップは、事務職の域を出ないため、配属のチームによっては、...
- 回答者 業務部、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、西村あさひ法律事務所 2.8
- 業務部や管理部は女性で基本的に構成されているため、育休産休に入っては戻られる方が多い。退職しても復職されてる方も多いので女性と...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
西村あさひ法律事務所の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、西村あさひ法律事務所の「女性の働きやすさ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>