組織体制・企業文化（5件）
株式会社モノリス（デザイン）
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モノリス（デザイン） 10年以上前 4.3
- 経営者である社長の築き上げて来られたネットワークを活かした、幅広い業種に及んだデザイ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、モノリス（デザイン） 10年以上前 2.9
- 社長が過去に商業施設開発などでデザイン関連で活躍されていた方なので、いまでも社長の「...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、モノリス（デザイン） 10年以上前 2.5
- 完璧なオーナー独断の会社でした。 個々人に任される仕事の領域や、内容の濃さも高いです...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、モノリス（デザイン） 10年以上前 3.3
- 社長の実績を中心に仕事が回っている会社。クライアントの要望に対して社長がアイデアを考...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、モノリス（デザイン） 10年以上前 2.5
- ワンマン経営です。...
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