社員クチコミ（68件）
株式会社アサカ理研
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（14件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（9件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（11件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（11件）
- 回答者 バックオフィス、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 3.3
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 歴史ある企業には良い側面もあるし悪い側面もある。 また、製造業にも良い側面も悪...
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- 回答者 バックオフィス、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 3.3
- 福島県の歴史ある上場企業。 数多くのベンチャーが生まれる中で、10年後の企業の存続率が数％であるという事実からすれば、間違いな...
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- 回答者 バックオフィス、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 3.3
- 個人的には承認欲求が満たされる職場が、その人にとって幸せな職場だと思う。 本人がより承認されていると感じる職場があれば転職する...
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- 回答者 管理部門、事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 2.1
- 典型的な町工場で、のんびりとしている。 オーナー企業である 上場している 新しい技術の開発に積極的で、人員も豊富 工場文化なの...
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- 回答者 管理部門、事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 2.1
- 入社を決めた理由： 借り上げ社宅があり、家賃の大半が会社負担であったから。 近所の家賃は駐車場込みで3万円程度からあり、家族向...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 3.1
- 強み： 東北地区の数少ない上場企業であり、地元では相応の知名度がある。 産官学の連係に熱心で、中小企業ながら独自の技術力を持つ...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 3.1
- 働きがい： 人事評価については形式的でやや不透明感はあるが、世間一般のレベルは十分維持出来ていると思う。 成長・キャリア開発：...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 3.3
- 詳しくはわからない。介護や子育て関連のの特別休暇やテレワーク制度はある。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 3.3
- 入社を決めた理由： 新規事業のリチウムイオン電池のリサイクルに将来性を感じたため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 3.3
- 自分の働きに対しての給料に不満はない。今後のキャリアを考えたときに、転職する年齢がそ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 3.3
- 残業が少ない部署と多い部署や、人によっても変わる。仕事量が多くて残業をするしかないの...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 3.3
- 働きがい： 事業内容的に社会貢献をしている実感は感じづらいと思われる。 成長・キャリア開発： 自ら課題を見つけて、解決するため...
- 回答者 製造、貴金属、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、アサカ理研 3.0
- 自分達の周りの意見だけを取り入れるのではなく自分から遠いひとの意見も取り入れて欲しい...
- 回答者 製造、貴金属、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、アサカ理研 3.0
- 働きがい： 製品を製造しているわけではない為直接やりがいは感じにくい 成長・キャリア...
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 2.9
- 自身の部署では少なくとも、ママさん社員さんがとても多く、しかし臨機応変にサポートし合いながら仕事ができていたため、非常に働きや...
- 回答者 製造、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 2.9
- コロナ以降、取引先との契約内容を見直したためか、自身の職場では残業がほぼなくなった。...
- 回答者 技術職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、アサカ理研 1.9
- ワークライフバランスが取れる会社であるため、子育てに向いていると感じる。ただ女性管理...
- 回答者 貴金属、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 2.4
- 創造性、バラック思考に重きを置いており、 自分たちで課題を解決するという点を意識していると感じる。 発想としては良いと思うが技...
- 回答者 貴金属、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサカ理研 2.4
- 土日は休み確定なのでプライベートとの割合は調整しやすい環境だと思います。 祝日は休みでは無いのでその点は気になる人には気になる...
- 回答者 分析、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、アサカ理研 2.9
- 育休・産休は女性だけでなく男性でも育休取得の実例がある。また、ほとんどの方が復帰している。ただしその場合のサポート等は女性社員...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アサカ理研 2.8
- 強み： 独自の技術がある為、全国的に見てもとても将来性の高い業界であると感じます。人員リソースも学歴の高い方が多い為、精鋭が集...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アサカ理研 2.8
- 営業職、技術職は男性が多く男性が優位な職場。女性は補助的な職種が多いが、一部の部署では女性のリーダー職もあり、女性の声も届きや...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アサカ理研 2.8
- 働きがい： 事務系の仕事はただひたすら仕事をこなすのみです。ですので、社員の方からのおしゃべりに付き合うとなかなか仕事が進まず...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、アサカ理研 2.8
- 良くも悪くも上層部に気に入られたら良いと思います。...
- 回答者 管理部門、事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アサカ理研 10年以上前 2.1
- 残業は１日1時間程度で、休日出勤もめったにないため、ワークライフバランスをとりやすい...
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