社員クチコミ（49件）
クルーズカンパニー株式会社（アパレル）
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- 入社理由と入社後ギャップ（7件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（6件）
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.0
- 上記の理由などがかさなり、心身ともに体調が悪化。そういったこともあり、このままここで...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.0
- 早く帰れる日は定時に退社できるが、休みは少ない＆有給はまずとれないのでプライベートを...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.0
- 典型的ワンマン経営。意見のやりとりができると入社前は聞いていたが、まったくもって幻想...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 1.9
- 部長、課長に常に全社員が腰を低くし、それぞれの上司を恐れている社内環境です。とても風...
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- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 1.9
- プライベートは週末しかありません。新人は早く帰るように、と言う割に、退社1時間前にや...
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- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.8
- 残業が常態化しておりましたので仕事後のプライベートはあまりありません。 有給休暇が取...
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- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.8
- 働きがい： 社外の人間とのやりとりが多いので仕事のやりがいはありました。 ただ評価さ...
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- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.8
- 男女比率は６；４ぐらいで、社員同士の仲がいい。男女平等です。...
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- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.8
- 社員全員がアイディアを出して新しい商品を開発するところではいいところです。 ただトッ...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.5
- 強み： アパレルだけでなくお土産雑貨も取り扱っている為、どちらかが傾いても支えていけ...
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- 回答者 商品企画、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クルーズカンパニー（アパレル） 2.8
- 事業展望： ファッションとしてはもう終わってる。新しい商品を探すのは得意なのでブルー...
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.3
- デザイナーとしての経験はあまり役に立ちそうにない。イラストの技術は身につく。...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.0
- あまり思わない。やりがいを持って働きたいと思う人ほどきついと感じる。 女性蔑視では？...
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- 回答者 営業事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.8
- 会社としての将来性に不安を感じ、退職しました。...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.5
- 家庭の事情で退職せざるを得ませんでした。...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.5
- 残業が多く、定時で帰れることの方が少なかったです。平日は夜遅くまで残る事があるため、...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、クルーズカンパニー（アパレル） 5.0
- 20時で会社は閉まるし、実際残業は少なかったので、プライベートとのバランスもとりやす...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、クルーズカンパニー（アパレル） 5.0
- 女性で役職についている方もいたので、女性も活躍できる環境であると感じた。...
- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.4
- 前のようにアパレルブランドを作り展開していくこと...
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- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.4
- 女性が多く、仲間意識が高い。...
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- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.4
- ファミリー経営...
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- 回答者 企画、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.4
- 個人的なことで辞めたので、会社には問題ない...
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- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.9
- 営業職以外は女性が殆どだと思います。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、クルーズカンパニー（アパレル） 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由：自分の活躍できそうな仕事があったので。...
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