年収・給与制度(7件)
株式会社ニューバッグワカマツ
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- 経営者への提言(4件)
- 年収・給与(7件)
- 回答者 受注、カスタマースタッフ、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ニューバッグワカマツ 3.1
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年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 EC事業部、カスタマーサポート、ディレクター、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ニューバッグワカマツ 3.1
- 給与制度の特徴: 評価制度: 賞与時期に査定は行われるが、予算以外の目標設定や振り返...
- 回答者 販売スタッフ、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ニューバッグワカマツ 10年以上前 2.0
- 年収事例: 入社して2年目、26歳、販売スタッフ、年収200万未満 給与制度の特徴:...
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- 回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ニューバッグワカマツ 10年以上前 2.9
- 年収事例: 250万円ほど。 鹿児島にしては高い方であるとおもう。 労働時間は中々ハ...
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- 回答者 EC、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ニューバッグワカマツ 10年以上前 1.9
- 給与制度の特徴:ほぼ有給の消化が認められない。自分は社員のため健康診断は受診可能だっ...
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- 回答者 EC、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、ニューバッグワカマツ 10年以上前 3.8
- 給与制度の特徴: 月次予算達成による賞与あり。有給はほぼなし。月休8日。年末年始の2...
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- 回答者 EC、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ニューバッグワカマツ 10年以上前 3.6
- 年収事例:230程 給与制度の特徴:業績が上がれば給与に反映される部分があるかと思う...
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