働きがい・成長（16件）
六三印刷株式会社
- 組織体制・企業文化（13件）
- 入社理由と入社後ギャップ（9件）
- 働きがい・成長（16件）
- 女性の働きやすさ（15件）
- ワーク・ライフ・バランス（13件）
- 退職検討理由（8件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（15件）
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、六三印刷 3.8
- 働きがい： 自分の担当した商品がチラシやWebページとして世に出るのでやりがいがある...
- 回答者 制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、六三印刷 2.1
- 働きがい： お客様から直接評価される仕事もそうでない仕事もある。 成長・キャリア開発...
- 回答者 web、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、六三印刷 3.1
- 働きがい： 経験やスキルがある中途の人などは、ある程度自分の裁量で業務にあたれると思...
- 回答者 デザイナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、六三印刷 3.0
- 成長・キャリア開発： デザイナーとして基本的なスキルや知識は一通り学べるので、新卒で...
- 回答者 事務、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、六三印刷 10年以上前 2.5
- 管理職全員が、平社員一人ひとりに点数をつけます。直属の上司が高評価を付けてくれても、...
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- 回答者 グラフィックデザイナー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、六三印刷 10年以上前 2.0
- グラフィックデザイナーとして新卒で入社するにはいい会社。社員は良い人が多く、困ったと...
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- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、六三印刷 10年以上前 2.3
- 中小企業のため役割分担が細かくなく、営業は提案物の企画から原稿手配・工程管理・校正や...
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- 回答者 制作、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、六三印刷 4.0
- 働きがい： 新しい事業に積極的に取り組む中で、様々なことを経験させていただき、毎日エ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、六三印刷 10年以上前 4.0
- 働きがい： 数字として目に見える形で毎月発表されるので、目標達成に向けての意識は高ま...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、六三印刷 2.6
- 成長・キャリア開発： 新卒社員の研修制度や教育制度が確立されていない。入社後にしっか...
- 回答者 web制作、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、六三印刷 2.0
- 働きがい： 本田技研との関わりが深い会社なので、Honda車が好きな人には向いている...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、六三印刷 10年以上前 2.0
- 働きがい：本田技研工業、販売会社という太いパイプがあるので、提案していて面白かったで...
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- 回答者 事務、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、六三印刷 2.9
- 働きがい： 自己評価と直属の上司からの評価で人事評価が決まる。 自分自身でも評価をつ...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、六三印刷 10年以上前 2.4
- 評価は普段業務上で関わりのない役職者からも点数を付けられるので、自分がどのくらい正当...
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- 回答者 業務部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、六三印刷 10年以上前 4.3
- 働きがい： 積極性と実行力があれば、やりたいことや興味があることを仕事に結びつけるこ...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、六三印刷 10年以上前 2.1
- 働きがい： 車での営業となるのでどこにでも行けるのがモチベーション維持につながる 成...
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