入社理由と入社後ギャップ（5件）
株式会社坂東太郎
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- 年収・給与（6件）
- 回答者 キッチン・ホール、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、坂東太郎 2.8
- 入社を決めた理由： アルバイトで接客業をしていたのでその延長で就職しても慣れた接客業...
- 回答者 店舗スタッフ、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、坂東太郎 2.4
- 入社を決めた理由： 会社案内での社長のビジョンと経営理念に魅力を感じた。 「入社理由...
- 回答者 ホール・キッチン、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、坂東太郎 2.9
- 入社を決めた理由： 従業員を大切にしているという事と手を上げた社員にはチャンスを与え...
- 回答者 接客、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、坂東太郎 2.6
- 入社を決めた理由：会長(入社当時は社長)の思いにとても共感し、ここでなら自分は成長で...
- 回答者 飲食、一般社員、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、坂東太郎 2.1
- 入社を決めた理由： 親孝行という企業理念 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
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