組織体制・企業文化（3件）
株式会社ムーミー
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 惣菜、スーパーマーケット、チーフ、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ムーミー 3.6
- よくある親族会社で、多くの売上が役員や親族に取られるので、待遇はあまりよくない。ただ...
- 回答者 フロア、サービス業、主任、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ムーミー 2.8
- 組織体制は完全に家族経営。身内には甘々待遇。企業文化は香川のスーパーとして一本独鈷で...
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、ムーミー 10年以上前 2.9
- 他の企業での仕事経験をしている方が少ない、また高卒からずっと働いている方が多いため子...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
全3件中の1～3件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ムーミーの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、ムーミーの「組織体制・企業文化」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>