年収・給与制度（10件）
株式会社HS情報システムズ
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- 入社理由と入社後ギャップ（12件）
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- 女性の働きやすさ（11件）
- ワーク・ライフ・バランス（13件）
- 退職検討理由（10件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（9件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HS情報システムズ 2.5
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給与制度： 等級によって給与の幅が決まっ...続きを見る（全221文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 システム職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、HS情報システムズ 3.9
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給与制度： 業績が上がれば、給与・賞与で...続きを見る（全169文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 リーダー、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HS情報システムズ 2.6
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給与制度： 年一度の昇給、年二回の賞与、...続きを見る（全126文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、HS情報システムズ 2.0
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評価制度： MBOでの評価を取り入れてい...続きを見る（全109文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 ITエンジニア、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、HS情報システムズ 2.4
- 給与制度の特徴： 手当は管理職手当のみ。...続きを見る（全156文字）
- 回答者 SE、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、HS情報システムズ 2.5
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給与制度： 年に2回の目標設定を行い、評...続きを見る（全81文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 SE（マネージャー）、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、HS情報システムズ 1.9
- 給与制度の特徴： 評価制度：当初目標を達...続きを見る（全65文字）
- 回答者 平社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、HS情報システムズ 2.6
- 年収事例：残業代と賞与が支給されるため、...続きを見る（全60文字）
- 回答者 システム部、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、HS情報システムズ 10年以上前 2.4
- 年収事例：リーダ ７００万円。 給与制度...続きを見る（全54文字）
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、HS情報システムズ 2.4
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給与制度： 企業型確定拠出型年金がある...続きを見る（全19文字）年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
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