組織体制・企業文化(12件)
寿がきや食品株式会社
- 組織体制・企業文化(12件)
- 入社理由と入社後ギャップ(8件)
- 働きがい・成長(13件)
- 女性の働きやすさ(9件)
- ワーク・ライフ・バランス(9件)
- 退職検討理由(11件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](7件)
- 経営者への提言(1件)
- 年収・給与(12件)
- 回答者 品質保証部、食品メーカー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、寿がきや食品 2.6
- 昔ながらの風習が強いと感じた。 初任給は普通くらいだが、昇給の金額が少ないため中堅男...
- 回答者 製造部、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿がきや食品 3.1
- 組織体制は年功序列のようなもの。仕事が出来なくてもある程度コミュニケーションが取れ、...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、寿がきや食品 2.0
- 典型的な非上場のオーナー企業。 営業でノルマもなくインセンティブもない。 給料は低い...
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、寿がきや食品 2.6
- 古い会社。 定年間近、波風立てずにおとなしく過ごしたい人が多い。 品質保証と製造は残...
- 回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿がきや食品 4.8
- とても働きやすいです。上司も良い方ばかりですし、ワークバランスもしっかりしています。...
- 回答者 商品開発、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿がきや食品 2.6
- 商品に思い入れがある人にとっては、やりがいのある仕事に出会えるチャンスはあると思いま...
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、寿がきや食品 1.9
- 店舗にもよりますがお局のような人がいる店舗は、教え方も雑で仕事を振らず空気が悪くはた...
- 回答者 商品開発、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、寿がきや食品 2.4
- オーナー企業のため、社長の言うことは絶対。...
- 回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、寿がきや食品 2.8
- 風通しは良いほうだと思う。上司との距離も近く、相談しやすい環境だった。...
- 回答者 現場、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、寿がきや食品 10年以上前 3.4
- 風通しがよく発言はしやすい企業文化です。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 製造、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、寿がきや食品 2.9
- 考え方が古く、組織体制はほぼ年功序列です。仕事ができるかできないかよりもコミュニケー...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、寿がきや食品 2.8
- 社風的に、アットホームで仕事はしやすい環境です。...
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