経営者への提言（2件）
ユコー株式会社
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- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
ユコーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業部、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ユコー 4.1
- 同族経営を行っている会社であるため、他人を受け入れる文化を取り入れるべきと考える。いつかはこの経営陣もいなくなるため、同族の中でとどまるのではなく、新人や他人問わず、知識や情報を...
ユコーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、ユコー 2.5
- 商品開発に営業の意見が全く反映されていない。上層部の意思決定が遅すぎて準備が間に合わ...
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