経営者への提言（2件）
一般財団法人大原記念財団
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 診療技術部、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、一般財団法人大原記念財団 3.3
- まずは最新の医療やら設備の整備も大事だが、現場のスタッフについてもう少し考えていただ...
- 回答者 看護部、看護師、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、一般財団法人大原記念財団 10年以上前 3.8
- 福島自体、看護師の給料が安すぎて県外に出てしまうケースが多くもっと基本給が上がれば戻...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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