経営者への提言（1件）
社会福祉法人松原愛育会
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 支援員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、社会福祉法人松原愛育会 2.1
- 若いスタッフの意見や展望を聞いていかないと職員の定着率が落ちるしどんどん世の中に求め...
全1件中の1～1件
-
- 1
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
社会福祉法人松原愛育会の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、社会福祉法人松原愛育会の「経営者への提言」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>