働きがい・成長（5件）
マトリクス・エスディ株式会社
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（5件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、マトリクス・エスディ 2.6
- 働きがい： 良くも悪くも任されることが多いので早い段階で責任持って、やりがいを感じながら仕事をすることができる。 成長・キャリ...
- 回答者 スタッフ管理部、コーディネーター、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、マトリクス・エスディ 10年以上前 2.0
- 働きがい： 楽しいだけなら続けれる。 昇給は男性の方が可能性があると言われたことは印象が強い 成長・キャリア開発： 新卒の研修...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 正社員、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、マトリクス・エスディ 5.0
- 働きがい： フレキシブルな勤務体制や社員が安心して働ける仕組みづくりを大切にしているときき、単に働きやすさという点にとどまらず...
- 回答者 スタッフ管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、マトリクス・エスディ 2.5
- 働きがい： 評価制度は良く分かりませんがある程度妥当なものではないかと感じます。 男尊女卑が強いので女子はまず昇進できません。...
- 回答者 テレフォンアポインター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マトリクス・エスディ 2.3
- 成長・キャリア開発： 契約満了の為、短期での就業のみ。...
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