組織体制・企業文化（8件）
SGモータース株式会社
- 組織体制・企業文化（8件）
- 入社理由と入社後ギャップ（9件）
- 働きがい・成長（9件）
- 女性の働きやすさ（7件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 整備士、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、SGモータース 2.0
- 体育会系。年功序列など存在していない。敬語くらいは使う。新卒から定年まで働ける会社、...
- 回答者 ビジネス職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、SGモータース 3.0
- 佐川グループ会社のため、安定感があります。 比較的伝統的な日本企業では、会社の従業員...
- 回答者 サービス、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、SGモータース 10年以上前 1.9
- サービスの現場では生え抜きは大事にされるが中途採用は風当たりがつよい 大型トラックの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 整備士・フロント業務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SGモータース 2.5
- 佐川急便から発展したグループ企業ですので、体育会系の雰囲気は否めません。 上層部の力...
- 回答者 サービス部門、メカニック、主任、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、SGモータース 1.9
- ワンマン体制。基本社長は佐川急便の天下り。2、3年後また違う会社に移動するので、目先...
- 回答者 管理部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、SGモータース 3.4
- ＳＧホールディングスグループの一社で、安定感が高く、日本系企業です。 佐川急便の車両...
- 回答者 サービス部、サービスフロント、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、SGモータース 3.8
- 親会社にSGHが有るので、意思決定にタイムラグがあり、良くも悪くもグループ会社の一社...
- 回答者 メカニック、メカニック職、正社員、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、SGモータース 3.4
- 大手でしっかりしています。...
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